温馨提示:一览严格审核企业资质,企业若在招聘过程中以任何名义收取求职者费用,均为违法行为,请及时向我们举报欺诈行为。感谢支持!×
专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:1.负责系统测试,包装产品质量;2.快速深入了解产品需求,深入了解系统结构,有针对性的规划并执行好各项测试工作;3.搭建专业的自动化测试平台,开展持续集成测试工作,为团队快速迭代提高质量之差;4.负责产品的前后端功能测试、接口、兼容性,在项目需要情况下进行性能测试,性能调优;5.对于发现的问题提单跟踪并回归关闭,输出测试报告;6.对测试环境进行维护与大家,并能及时对工作进行总结和持续改进。岗位要求:1.大专以上学历,热爱测试,良好的责任心和执行力,3年左右测试工作经验;2.具有接口自动化及UI(WEB、Android和ios)自动化测试经验优先;3.有前后端测试经验,良好的需求理解能力,善于分类分析;4.能熟练灵活使用主流测试工具和框架进行WEB测试工作;5.精通测试方案和用例设计,单元测试,集成接口测试,压力测试脚本设计,系统性能测试方法;6.具备负责业务逻辑的分析能力,能够全面多维度的设计测试用例;7.有性能、安全、单元测试经验者优先;8.熟悉自动化工具(se;emio,appium,jmeter等);9.拥有良好团队意识,责任心强,态度积极,善于沟通。
欢迎您与我们一起开启属于天比高(TOBGO)的新篇章
天比高作为国内第一家具备为全国珠宝零售商提供全方位店铺托管服务资质的人力派遣公司。
我们倡导“价值和伙伴关系”的共赢理念,致力于为合作客户建立一套专业化、流程化、系统化的珠宝店管理模式和人才培养机制,帮助他们解决珠宝零售事业阶段性发展所面临的管理难题。
天比高专注于珠宝店零售管理,首创“托管式加盟”的商业合作模式。客户成为天比高的加盟商后,我们将根据其珠宝店铺的实际经营现状,为客户提供短期或长期的店铺代理运营管理,在建立起一整套完善、有效的零售管理体系后移交给客户,以实现店务流程、人员能力、货品规划、客户管理、激励薪酬、品牌营销、销售资源配置....等全面提升。
在天比高,人才是我们最为宝贵的财富,也是我们持续成功的基础。天比高吸收并培养一批具备专业的珠宝零售管理技巧和丰富实操经验的创新型人才。人才的成长同时也是为我们的公司及客户创造新价值的过程。
天比高所提倡的"经验分享、共同成长"的互助理念亦得到了众多客户及投资人的认可。创立至今,天比高已经与全国100多家珠宝零售公司建立合作关系,帮助他们显著提升了店铺管理与市场销售业绩。天比高的商业模式也得到IDG、北极光、信中利、福鑫投资等诸多VC的关注,目前已经完成两轮融资。
天比高零售管理(深圳)有限公司,第一个敢于(公开)承诺效果的珠宝店托管机构.
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19