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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
工作职责1、根据公司合规工作要求,审核、修订和完善公司合规政策、合规手册、各项合规管理制度、年度合规风险管理计划以及各项合规工作方案。2、组织开展政策法规研究、合规审查、合规检查、合规调研、合规调查、合规评估、合规培训、合规咨询、反洗钱等合规管理工作,审核、修订和完善年度、半年度合规报告及其他合规风险报告。主动识别、量化、评估、监测和报告合规风险,提出防范、控制和化解公司经营合规风险的意见和建议,为公司经营管理活动提供合规支持,供公司决策层参考。3、负责公司合同审核把关及相关培训。4、协助负责公司保险条款审核。5、协助公司法律责任人对公司的保险产品的新产品开发、产品简易改造所需的保险条款进行合规审核。任职资格1、35岁以下,全日制本科及以上学历,法律专业毕业。取得律师资格证书或国家司法职业资格证书者优先。2、具备2年及以上法律工作经验,熟悉保险相关法律法规及政策。熟练掌握合规管理的工作方法和技能。3、具备较强的分析、处理、应变及独立解决法律问题的能力。4、责任心强,良好的职业道德及团队合作精神。
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更新时间:2024-09-17
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工作地区: 上海 学历要求:大专及以上性别要求:
工作经验:不限薪资待遇:6000-100000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:1000人以上所属行业:保险公司
职位描述:
职位描述 一、工作时间:做五休二,法定假日根据国家标准,早9.00点到17:00点。 二、任职要求; 1、大专(含)以上学历;年龄20-40周岁。(特别优秀者可放宽学历要求) 2、普通话标准,表达能力强;有良好的团队合作精神。有团队管理经验优先. 三、福利待遇: 1、公司提供各类带薪培训 2、奖金多达15种,佣金+各种奖金+季度奖+年终奖+养老金+ 公积金+福利保险保障+管理津贴+ 奖+免费培训+公平晋升机制 3、免费国外、国内旅游。各种旅游及丰富多样的团队活动 四.薪资待遇: 业绩津贴6******, 3.晋升通道 (1)纵向发展:团队长、区域经理、销售总监 (2)横向发展:人事、行政、培训、销售推动岗等 4.岗位职责: (1)负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务; (2)负责参保客户的后续客户服务工作。 [详情]
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更新时间:2024-09-17
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