专业要求：不限;
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：4000-6000 月薪
招聘人数：10
招聘对象： 应届毕业生
1． 严格执行公司规章制度，认真履行工作职责；
2． 主抓本团队的全面工作，负责本团队人员的招募与甄选、辅导与管理；
3．根据公司的战略和营销计划，形成相应的市场营销策略，并确保有效执行；
4．完成公司制定的销售计划，达成团队业绩；
5．根据一线工作销售人员的反馈，向公司上层提出模式及流程优化建议；
6． 为客户提供理财咨询、建议服务，制定相应服务组合和策略；
7． 负责督促下属人员对公司理财产品能够全力宣传、推广、销售；
8． 负责加强公司及本团队内部员工素质，指导培训公司相关产品，并定期进行知识、业务培训；
9． 根据公司的战略和营销计划，形成相应的市场营销策略，并确保有效执行；
10． 协助上级、行政部、人力资源部、培训部做好本团队人员的绩效工作，逐步完善管理体制；
11． 负责管理本团队的业务活动，并提供专业的辅导与训练合理利用和开发相应资源；
12．完成公司领导交待的其他工作。
恒盘集团独立子公司—上海恒盘金融信息服务有限公司是一家以普惠信用，普惠金融为基本理念的综合型金融服务平台，在集团公司的全力支持下，凭借国外先进的金融理念以及国内多年的市场经验，全方位为客户提供信用评估、资产配置、理财规划、财富管理等金融服务项目、力争成为中国同行业最具有专业性、竞争实力、创新能力和社会责任感的P2P综合型现代金融咨询服务机构。
-
-
工作地区： 上海 学历要求：大专及以上性别要求：
工作经验：3-5 年薪资待遇：12000-17000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：民营企业公司规模：100 - 499人所属行业：电力设计类
职位描述：
岗位职责： 1.主要从事新建、改建220kV及以下变电站项目的电气二次部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作。2.根据项目负责人的安排制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务，认真研究设计基础资料，准确把握设计意图，熟练运用设计标准，做好所负责专业部分的设计，解决相关技术问题。3.负责所承担的设计服务工作，参加本专业工程协调会，收集现场信息并进行反馈、汇报；4.负责完成项目中本专业工程实施过程中的技术管理
我要投递简历
岗位要求： 1.具有电力系统自动化、电气工程及自动化等相关专业大专及以上学历；2.具有3年以上从事电力行业变电二次设计经验；3.能独立负责220kV及以下电压等级的变电站及配电站的电气二次部分设计工作(包括可研、初设、施设)；4.能够熟练使用本专业设计软件。 [详情]
-
-
工作地区： 上海 学历要求：本科及以上性别要求：
工作经验：10年薪资待遇：30000-60000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作内容：
我要投递简历
1. Develop, implement, and maintain a comprehensive Quality Management System (QMS) that aligns with regulatory requirements and industry standards. 2. Monitor and ensure compliance with applicable regulations, standards, and guidelines regarding quality and QMS. 3. Conduct periodic QMS audits at all locations to assess compliance and identify areas for improvement. 4. Collaborate with cross-functional teams to develop and update quality policies, procedures, and work instructions. 5. Review and approve QMS-related documents, including quality manuals, protocols, reports, and validations. 6. Drive continuous improvement initiatives and provide support for the implementation of quality improvement projects. 7. Maintain and analyze Quality Key Performance Indicators (KPIs) to identify trends and opportunities for improvement. 8. Develop and deliver training programs related to the QMS to ensure awareness and understanding across the organization. 9. Lead and/or participate in investigations of non-conformances, customer complaints, and corrective/preventive actions. 10. Stay up to date with industry trends, regulatory changes, and best practices in quality management and assurance.
[详情]
