岗位职责：统筹公司行政事务、人力资源、财产会计，并纳入OA管理。具体为：
1、对公司各部门、各岗位的工作进行协调与督办，确保公司各项工作有效落实；
2、负责公司后勤、采购、仓储以及车辆等固定资产等日常性行政事务的管理与监督，确保公司各项工作有效开展；
3、对项目进行财务管理；
4、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系，完成项目前期行政审批工作；
5、负责人员招聘、培训、考核，处理与之相关的法律问题；
6、组织本部门人员做好公司文档管理工作，对文档进行定期整理、分类、归档；
7、负责公司各类资质的申请与年检工作。 任职要求：1、本科以上学历，法律、财会、行政相关专业；2、5年以上工作经验。