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专业要求:

学历要求:硕士及以上

工作经验:不限

薪资待遇:面议

招聘人数:2

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2019-07-31

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 广东-惠州市

"职位描述:继电器产品机理研究;招聘要要求:1、对继电器产品机理具有较好的理解;2、具有较好的数学建模能力和仿真实验能力;3、具有较好的执行能力、分析能力和创新能力;4、具有良好的沟通协调能力和团队精神。"
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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1-3 年薪资待遇:6000-10000 月薪招聘人数: 5

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

岗位职责:
1、按照规范要求完成建筑材料检测任务;
2、负责编写提交建筑工程质量检测报告; [详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:10000-15000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

岗位职责:
1、能独立完成监测方案编制,外业的监测数据采集和内业数据处理工作,并能按时完成监测任务;
2、对监测过程中的异常情况现场反馈,主动对异常情况进行现场了解。 [详情]

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惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:20000-35000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

1、负责地基基础、主体结构检测技术管理工作;

2、熟悉相关的检验检测规程及标准,按照规范要求完成检测任务; [详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1-3 年薪资待遇:6000-10000 月薪招聘人数: 2

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

职位描述

[详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:6000-12000 月薪招聘人数: 5

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

岗位职责:
1、负责地基基础内外业检测工作;
2、熟悉相关的检验检测规程及标准,按照规范要求完成检测任务; [详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:15000-18000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

岗位职责:
1、负责建筑材料类试验检测技术管理工作;
2、负责材料类检测方案编制、检测报告的审核批以及试验室的相关管理工作。 [详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:20000-30000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

岗位职责:
1、在总经理的领导下,主持公司的经营及其他管理工作;
2、组织制定公司年度经营管理目标,并具体分解落实; [详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1-3 年薪资待遇:6000-10000 月薪招聘人数: 2

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

1、负责主体结构内外业检测工作;

2、熟悉相关的检验检测规程及标准,按照规范要求完成检测任务; [详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:5-10 年薪资待遇:15000-18000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

职位描述
1、全面负责地基基础检测部日常管理工作;
[详情]

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更新时间:2024-07-03

惠州天泰

工作地区: 惠州市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:12000-18000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:检测

职位描述:

质量负责人
岗位职责:
1、全面主持本公司质量体系运行管理工作; [详情]

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比亚迪股份有限公司

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:8-9 年薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶、厨..

职位描述:

招聘要求:1、音效改善:在声学领域有很强的专业理论基础知识和实际工作经验,汽车声场设计设计经验者优先;10年以上汽车声学设计或评价工作经验,或15年以上相关行业的工作经验;2、无线电改善:在天线领域有很强的专业理论基础知识和实际工作经验;10年以上天线布置和性能分析经验,或有天线问题解决方案实例优先考虑,或15年以上相关行业的工作经验;3、HMI交互改善:在车载HMI交互设计及布置人机校核方面有实际工作经验;10年以上车载HMI交互工作经验,或有HMI交互设计实例优先考虑;4、车联网应用功能挖掘:10年以上互联网应用挖掘工作经验,有车联网应用挖掘应例的优先考虑;5、曲面显示屏技术:10年以上显示屏行业开发工作经验,有前沿显示技术研究成果的优先考虑;6、其他:工作积极主动、富有责任心,沟通能力强;较好的执行力,优秀的团队合作意识。岗位职责:音效改善:1、新车型扬声器布置确认2、音效评价和评价体系建立3、提供音效改善方案4、培养该方向人员储备;无线电改善:1针对钥匙、胎压等信号出现的问题进行分析2、各类天线布置确认3、改善方案HMI交互改善:1、对仪表/多媒体等产品的UI设计、布局进行评价,制定改善方案2、对整车各种提示、设置项操作等功能进行评价,制定改善方案3、对整车按键、钥匙按键等布局进行评价,制定改善方案车联网应用功能挖掘:1、结合互联网思维和车辆驾驶体验等挖掘车辆联网应用创意;2、对创意点进行实用性、可行性及经济效益性分析;3、给予互联网应用挖掘方向、挖掘经验组织相关培训交流;曲面显示屏技术:1、前沿显示技术在车型上的应用可行性分析;2、对曲面显示屏在整车上布置的技术分析;3、参与显示屏评价手段建立等; [详情]

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