专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 常州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1,收集,整理和汇总标准成本数据,进行标准成本计算,分析成本核算差异,定期标记和发布标准成本,完善标准成本制度,使之与实际更加相符。2,编制成本分析计划,通过工单计算比较目标成本,计划成本,实际成本的差异,分析差异原因,加强成本控制,提高车间生产经营效率3,编制成本控制计划,对工单结算的投入产出差异进行分析,并分析差异原因,出具分析报告,以此指导车间生产,降低材料浪费现象,增加单位产值,提高车间生产效率,4,定期分析成本中心(车间)实际费用归集与分配是否合理,分析费用超出标准的原因,完善工艺路线,调整标准作业价格,使之与实际更加接近。5,定期编制存货盘点计划和固定资产盘点计划,组织盘点工作,出具盘点报告,对盘盈盘亏的资产按照会计准则与公司规定进行账务处理,以此实现资产的实物流转与数据流转相符。6,编制事业部经营决算,分析产品毛利率和综合毛利率,以及事业部各项费用支出情况,并提出合理化的建议。7,编制成本结构分析表,对产品成本结构进行分析,以此指导产品销售与生产。8,编制事业部绩效考核分析表,定期考核事业部各部门的经营状况。9,领导交办的其他事务要求:1,财务、会计、管理、金融财务类本科及以上学历2,4年以上成本会计管理经验3,初级以上会计职称4,熟练操作Excel,word等办公软件,熟练操作ERP系统5,良好的沟通、协调、问题解决能力 [详情]
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