专业要求：行政管理;
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：3000-4500 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才、应届生均可
1.负责办公用品采购计划的制定和办公用品的领取及管理；
2.会议室使用安排和协调；
3.收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等公司日常行政管理的运作；
4.协助对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息；
5.负责午餐食材配置及采购；
6.协助处理部门费用报销工作；
7.协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
任职要求：
1.年龄要求：21-25岁；
2.学历要求：大专以上学历；
3.专业背景：文秘、行政管理、英语相关专业，英语四级以上及口语优秀者优先考虑；
4.经验要求：一年以上行政相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑；
5.个人素质：工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；熟练使用office办公软件及自动化设备。
益善创立于2006年,总部设于广州科学城，专注个体化医疗靶标检测产品的研发、生产及推广，是我国个体化医疗产业的开拓者和领军企业，同时也是个体化医疗行业内首家在全国中小企业股份转让系统(新三板)挂牌的企业。
益善拥有国际化的研发团队和国际标准的研发设施，迄今申报国际国内发明专利200余项，是“广东省知识产权优势企业”、“广东省知识产权示范企业”、“国家火炬计划重点高新技术企业”。益善团队突破性解决了肿瘤外周游离基因体细胞突变检测、多基因体细胞突变并行检测两个国际性难题，成功研发国际领先的循环肿瘤细胞分离鉴定二代技术，国际首创“肿瘤个体化治疗靶标检测系统方案”，并在我国肿瘤临床治疗中广泛推广和运用。益善具备国家三类医疗器械生产资质、经营资质，产品通过欧盟标准CE认证、ISO13485质量管理体系认证；具备医疗机构执业许可（医学检验）和临床基因扩增实验资质，为医疗机构提供个体化医疗靶标检测专业服务。益善拥有专业的市场推广和销售队伍，业务遍及全国各地大型医院，在全国主要省份城市设立了办事处，在北京、上海、广州等国家中心城市建设具备医疗资质的医学检验机构，企业处于快速成长阶段。
益善团队开创性的工作推动了我国个体化医疗产业的形成与发展，提高了肿瘤药物的治疗效率、避免毒副作用、降低治疗费用，产生显著的社会效益，并得到业界的高度认可，成为国际个体化医学联盟首家中国成员，获得包括“中国侨界贡献奖”、“中国留学人员最具成长性创业企业”、国务院侨办“重点华人华侨创业团队”等诸多荣誉，承担了包括国家十二五“重大新药创制”科技重大专项等国家和省市科技产业化重点项目。核心团队成员许嘉森博士入选中央“****”，被授予“国家特聘专家”称号。益善秉持“专业、卓越”的企业理念，以提高大众健康水平为最高目标，为社会提供高品质的健康产品和全方位的技术服务。
益善视人才为企业核心价值，为员工提供广阔的施展舞台、有竞争力的薪酬、优越的工作环境、快速晋升的职业空间。在业内形成良好的用工口碑，也因此获得由广州开发区/萝岗区人力资源和社会保障局颁发的“劳动保障诚信企业”奖。
诚邀有志在生物高科技领域发展的优秀人才加入我们，共同创造辉煌事业。
公司福利：
有竞争力的薪酬：高于行业15%-50%的基本薪酬
完善的保险福利：工作所在城市购买社会保险(五险)、住房公积金
优越的工作环境：纯商务甲级CBD办公区，交通便利，商务、休闲空间俱佳
持续性员工培训：通用技能、岗位技能、专业技能培训持续性开展
a.统一培训：一个月
b.基层/轮岗培训：两个月
c.岗位培训：三个月
职业晋升空间：职务、职级双渠道晋升
法定假期：依法享受国家法定节假日、婚假、产假/看护假、年假等
其他福利： a.本科或以上学历的应届毕业生可办理户口及档案接收
b.上下班通勤接送，员工活动等
股权激励：与绩效挂钩的股权激励，提前实现财务自由
公司地址：广州科学城揽月路80号广州科技创新基地B区五层(邮编：510663)
公司官网：http://www.surexam.com
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工作地区： 广州市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：服务型
职位描述：
任职要求：1.本科以上学历，专业不限；2.具备较好的数据分析及实际操作能力；3.具备较强的学习能力、沟通能力以及逻辑分析能力，团队合作精神；4.熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件；5.能够面对挑战和压力，接受适当的加班；6.有咨询行业优先，优秀的应届生可以考虑。岗位职责：1.了解十大重点行业最前沿的信息资讯，进行行业热点&动态整理分析；2.学习必要的管理咨询知识，结合行业信息及企业的实际情况，为企业更新优化管理思路、管理方法提供指导；3.收集并汇总相关行业的人力资本数据，挖掘有效信息，并形成完善的行业数据报告，成为企业战略调导整的指南针；4.承担大客户的客户沟通、方案汇报等工作；5.完成每月的销售业绩指标。你将得到1.靠谱且成长性超高的薪酬和无限制晋升机会；2.每年近百次与500强企业高管对话的机会 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：其他公司规模：所属行业：服务型
职位描述：
任职要求：1. 985/211本科及以上学历，专业不限（优秀的应届生接受）2. 具备较好的数据分析及实际操作能力；3. 具备较强的学习能力、沟通能力以及逻辑分析能力，团队合作精神；4. 熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件；5. 能够面对挑战和压力，接受适当的加班；6. 对事业有一定规划并为达成而努力奋斗。岗位职责：1. 根据公司发展要求，制定有效的业务拓展模式，推广公司薪酬数据产品及管理咨询服务；2. 通过新老客户的开拓与管理，确保业务的有效推广及业绩完成；3. 根据客户的需求，为客户提供有价值的薪酬相关建议，达成客户满意；4. 负责项目跟单过程中的客户高层专业沟通、文档撰写、投标/达标、合同谈判等重要环节；5. 独立面向客户在正式场合讲解公司介绍、商务内容，以及业务专业信息；6. 独立形成准确的销售思路与销售策略并有效执行；7. 收集并汇总相关行业的人力资本数据，挖掘有效信息，并形成完善的行业数据报告，成为企业战略调导整的指南针；8. 承担大客户的客户沟通、方案汇报等工作，完成每月的销售业绩指标。公司做什么：为企业提供定制化人力资源数据调研，数据类型主要为薪酬、福利、组织效能、人员编制等。岗位做什么：首先是销售岗，以顾问的身份为企业提供人力资源数据化综合解决方案的岗位，引导客户参与薪酬数据调研。企业的优势：成立于2002年，是专业的综合性人力资源管理服务机构，业务覆盖全国140多个城市、180多个细分行业，在国内具有领航者的地位和影响力。16年的大数据积累经验，强大的数据库，有专门的研发部门研制薪酬数据报告。多年的数据咨询和咨询项目累计，并且项目以中大型，标杆企业为主。薪资架构：底薪6K-10K+提成 （年薪30万以上）公司福利：1. 具有竞争力的薪酬；2. 五险一金，绩效奖金，加班福利；3. 带薪休假，周末双休，节日福利；4. 员工三亚游，户外拓展，自驾游；5. 健身瑜伽，篮球，羽毛球，音乐会，话剧等文体活动；6. 下午茶生日会，畅饮福利，部门聚餐活动；7. 系统性培训，带教导师； 发展通道： 横向：数据顾问―高级数据顾问―资深数据顾问―管理层； 纵向：咨询顾问（咨询管理师）―人力资源总监（企业内部）。关于我们 北京太和睿信企业管理顾问有限公司（简称“太和顾问”）成立于2002年，是专业的综合性人力资源管理服务机构，业务覆盖全国140多个城市、180多个细分行业，在国内具有领航者的地位和影响力。 太和顾问秉承“调研承载数据”、“咨询提升价值”、“技术工具实现发展”的理念，基于庞大精准的全行业数据信息，为合作企业提供定制化人力资源数据调研以及一站式人力资源管理咨询服务。 目前，太和顾问已与2/3的世界500强企业合作，拥有超过35,000家优秀企业的数据化信息服务，参与80%以上中国百强企业的决策变革，每年采集超过1,800,000条中国企业人力资本数据信息，真正做到让每一个人力资源管理者的决策都有据可依。公司官网：www.taihe.com.cn [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：1-2 月薪招聘人数： 2
公司性质：其他公司规模：所属行业：服务型
职位描述：
职责描述： 1、根据公司发展要求，制定有效的业务拓展模式，推广公司人力资源专业化服务和产品； 2、根据销售计划和管理工具，对业务进展进行有效的自我监督，确保业务的有效推广及业绩完成，控制应收款额度，加快销售资金回笼。 3、与潜在或现有的客户沟通，掌握客户的需求，为客户提供有价值的人力资源发展建议，达到客户的满意度； 4、开发、维护、提升与客户的关系，不断发展客户价值； 5、协调各部门工作，负责协调公司内部资源，实现对客户项目的有效支持；提供有效的销售解决方案； 6、通过各种媒介进行公司品牌推广，可以定期协调公司资源组织客户的行业活动； 7、完成上级交办的其它工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历；1-3年销售经验； 2、普通话标准，形象气质佳，性格外向； 3、具有互联网行业、人力资源行业、猎头行业等大客户经验者优先； 4、具有丰富企业客户资源及人脉关系者优先； 5、能承受较强工作压力，有韧性，目标感强，并能在工作中不断创新探索 6、对事业有一定的规划，希望获得高成长的平台和机会。公司福利：1. 一年两次调薪机会，高额提成激励（转正后的成熟顾问月均20K+，业绩优秀者年薪50W+）；2. 完善的产品及销售培训体系，无限成长机会，学习型组织；3. 每年近百次与500强企业高管对话的机会；4. 六险一金、加班福利、节日福利、免费零食等；5. 精英化年轻团队（80%均为90后）；6. 更多福利等你来发现。岗位介绍：1. 公司做什么：为企业提供定制化人力资源数据调研，数据类型主要为：薪酬、福利、组织效能、人员编制等；2. 服务的企业：各行各业中大型及标杆企业为主；3. 服务的对象：企业人力资源负责人及企业负责人；4. 岗位做什么：首先是销售岗，以顾问的身份为企业提供专业的人力资源薪酬数据产品解决方案，引导客户参与薪酬数据调研。5. 我们的优势：成立于2002年，是专业的综合性人力资源管理服务机构，业务覆盖全国140多城市，180多个细分行业，在国内具有领航者的地位和影响力； 16年的大数据累积经验，强大的数据库，有专门的 研发部门研制薪酬数据报告。多年的数据咨询和咨询项目累计，并且项目以大中型，标杆企业为主。 [详情]
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