职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、根据定岗核编及人员需求制定招聘计划,开拓多种招聘渠道,按人员增补申请计划及时进行人员招聘;
2、负责新员工入职培训,员工在职培训跟进、组织、实施及评估;
3、按照公司绩效管理制度实施绩效考核,对部门绩效考核结果进行月度审核、汇总及反馈;
4、办理员工手续,管理劳动合同和人事档案工作。
任职要求:
1、形象气质佳,人力资源相关专业毕业优先,大专以上学历;
2、有人力资源或者销售方面工作经验;
3、工作积极有热情,为人稳重,善于与员工沟通;
4、有很好的沟通、协调能力、责任心、事业心强。
薪酬说明:
三个月涨一次薪、一个季度发一次奖金。
员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种的技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育。
职业规划和晋升空间:
分校员工:专员——主管——经理
以上晋升均不限工龄、专业、年限的限制,更多取决于您个人的能力和愿力!
领军提供绝对透明、公平、公正的晋升渠道!
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责各学科教师招聘、试岗期及试用期考核;
2、负责教师培训,日常工作管理。
任职要求:
1、大专或以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先;
2、从事过教育教学工作,做过教务工作,对教育行业有相当的了解;
3、从教经验,或教务工作经验;
4、熟悉中小学课程,对中小学生教育有独特的见解,精通办公室常用软件;
5、良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,善于与人交流,非常强的亲和力。
薪酬说明:
三个月涨一次薪、一个月发一次奖金;
员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种的技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育;
职业规划和晋升空间:
员工——主管——校长助理——分校校长
以上晋升均不限工龄、专业、年限的限制,更多取决于您个人的能力和愿力!
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职位描述
岗位职责:
职位诱惑:
免费培训,课时费高,平台好,空间大
职位描述:
教师任职资格:
1、本科以上学历,专业不限;
2、所代科目基本功扎实,对历年考试有总结研究;
3、优秀的应届毕业生也可应聘。
薪酬说明:
同行业中最高薪酬水平,均以年薪核算,年薪至少10W/年,且无上限;
我们可以很自信的宣告:我们的薪酬水平以绝对优势秒杀其他教育培训机构;
员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育;
职业规划和晋升空间:
(管理方向)学科组长——学科主管——学科主任
(教师方向)一对一——小班——大班——名师
以上晋升均不限工龄、专业、年限的限制,更多取决于您个人的能力和愿力!
领军提供绝对透明、公平、公正的晋升渠道
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岗位职责:
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教师任职资格:
1、本科以上学历,专业不限;
2、所代科目基本功扎实,对历年考试有总结研究;
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薪酬说明:
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1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
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(管理方向)学科组长——学科主管——学科主任
(教师方向)一对一——小班——大班——名师
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教师任职资格:
1、本科以上学历,专业不限;
2、所代科目基本功扎实,对历年考试有总结研究;
3、优秀的应届毕业生也可应聘。
薪酬说明:
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员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种技能培训课程;
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(管理方向)学科组长——学科主管——学科主任
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教师任职资格:
1、本科以上学历,专业不限;
2、所代科目基本功扎实,对历年考试有总结研究;
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薪酬说明:
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员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育;
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(管理方向)学科组长——学科主管——学科主任
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岗位职责:
职位诱惑:
免费培训,课时费高,平台好,空间大
职位描述:
教师任职资格:
1、本科以上学历,专业不限;
2、所代科目基本功扎实,对历年考试有总结研究;
3、优秀的应届毕业生也可应聘。
薪酬说明:
同行业中最高薪酬水平,均以年薪核算,年薪至少10W/年,且无上限;
我们可以很自信的宣告:我们的薪酬水平以绝对优势秒杀其他教育培训机构;
员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育;
职业规划和晋升空间:
(管理方向)学科组长——学科主管——学科主任
(教师方向)一对一——小班——大班——名师
以上晋升均不限工龄、专业、年限的限制,更多取决于您个人的能力和愿力!
领军提供绝对透明、公平、公正的晋升渠道
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岗位职责:
职位诱惑:
免费培训,课时费高,平台好,空间大
职位描述:
教师任职资格:
1、本科以上学历,专业不限;
2、所代科目基本功扎实,对历年考试有总结研究;
3、优秀的应届毕业生也可应聘。
薪酬说明:
同行业中最高薪酬水平,均以年薪核算,年薪至少10W/年,且无上限;
我们可以很自信的宣告:我们的薪酬水平以绝对优势秒杀其他教育培训机构;
员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育;
职业规划和晋升空间:
(管理方向)学科组长——学科主管——学科主任
(教师方向)一对一——小班——大班——名师
以上晋升均不限工龄、专业、年限的限制,更多取决于您个人的能力和愿力!
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岗位职责:
一、岗位职责:
1. 教辅、教材的排版、校对、编辑、审稿工作;
2. 与领军教研组老师约稿;
3. 参与教研活动,并配合老师完成组稿;
4. 资料库的搜集及整理工作;
5. 领军内部教材的优化工作;
二、任职资格:
1. 本科及以上学历;
2. 熟练运用Office办公软件;
3. 熟练掌握相关学科知识,并对中高考有一定了解;
4. 对工作充满热情,责任心强,好奇心强;
5. 认真、踏实,责任心强。
三、薪酬说明:
三个月涨一次薪,一个月发一次奖金。
四、员工福利:
1.每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2.公司提供多种的技能培训课程;
3.直系亲属免费享受领军雄厚师资教育。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、全面负责所在分校教学工作顺利开展及营销招生任务的完成;
2、负责校区招生工作的开展及规划;
3、招生销售团队的带领及员工岗位培训;
4、负责对外校区联络及市场宣传工作的顺利开展;
5、达成团队销售任务,规划员工发展。
薪酬说明:
三个月涨一次薪、一个月发一次奖金。
员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种的技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育;
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、全面负责所在分校教学工作顺利开展及营销招生任务的完成;
2、负责校区招生工作的开展及规划;
3、招生销售团队的带领及员工岗位培训;
4、负责对外校区联络及市场宣传工作的顺利开展;
5、达成团队销售任务,规划员工发展。
薪酬说明:
三个月涨一次薪、一个月发一次奖金。
员工福利:
1、每年提供多次良好的国内、外拓展学习机会;
2、公司提供多种的技能培训课程;
3、直系亲属免费享受领军雄厚师资教育;
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责将咨询部向家长的承诺进行兑现;
2.学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配;
3.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决;
4.做好与家长的沟通工作;
5.配合咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务;
6.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.专科或以上学历;
2.从事过教育教学工作,对行业有一定的了解;
3.一年以上从教经验,或班主任工作经验。对学生心理相当了解;
4.熟悉初高中课程,对中小学生教育有独特的见解,精通办公室常用软件;
5.形象气质佳,良好的语言表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,善于与人交流,非常强的亲和力;
6.有本职位工作经验者优先。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责将咨询部向家长的承诺进行兑现;
2.学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配;
3.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决;
4.做好与家长的沟通工作;
5.配合咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务;
6.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.专科或以上学历;
2.从事过教育教学工作,对行业有一定的了解;
3.一年以上从教经验,或班主任工作经验。对学生心理相当了解;
4.熟悉初高中课程,对中小学生教育有独特的见解,精通办公室常用软件;
5.形象气质佳,良好的语言表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,善于与人交流,非常强的亲和力;
6.有本职位工作经验者优先。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责将咨询部向家长的承诺进行兑现;
2.学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配;
3.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决;
4.做好与家长的沟通工作;
5.配合咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务;
6.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.专科或以上学历;
2.从事过教育教学工作,对行业有一定的了解;
3.一年以上从教经验,或班主任工作经验。对学生心理相当了解;
4.熟悉初高中课程,对中小学生教育有独特的见解,精通办公室常用软件;
5.形象气质佳,良好的语言表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,善于与人交流,非常强的亲和力;
6.有本职位工作经验者优先。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责将咨询部向家长的承诺进行兑现;
2.学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配;
3.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决;
4.做好与家长的沟通工作;
5.配合咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务;
6.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.专科或以上学历;
2.从事过教育教学工作,对行业有一定的了解;
3.一年以上从教经验,或班主任工作经验。对学生心理相当了解;
4.熟悉初高中课程,对中小学生教育有独特的见解,精通办公室常用软件;
5.形象气质佳,良好的语言表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,善于与人交流,非常强的亲和力;
6.有本职位工作经验者优先。