岗位职责：
岗位职责：
1、负责单元、装置、系统的操作，确保各工艺参数控制在指标范围内；
2、按操作规程要求对单元、装置、系统工艺参数进行巡检和记录工作；
3、及时准确处理各类报警；
4、根据指令进行开停车，升降负荷操作；
5、认真学习岗位生产技能，不断加深对生产的了解；
6、遵守各项安全操作规程，保证设备和人身的安全；
7、严格按操作规程和安全操作规程操作，作业过程中确保人身安全和设备安全，不得违章作业；
8、出现本岗位不能解决的设备故障及时报告值班长，采取正确措施处理，做好相应记录；
9、讲文明、懂礼貌，尊重上下级，安全文明生产；
10、团结同事，服从领导工作安排，遵守劳动纪律，上班时间不得从事与生产无关事宜；
11、保持本岗位、现场的清洁卫生；
12、完成领导交给的其他任务。

岗位职责：
岗位职责：
1、原辅料及包装材料的验收；
2、半成品 及成品、中间过程控制的检测；
3、了解倒班产品质量及测试仪器的运转情况，及溶剂配置和使用；
4、点检班内试剂、玻璃仪器，检验用表格、数据及试剂的盘点；
5、瓶坯的检验；
6、水质分析（数据要求及时处理与反馈）；
7、完成上级领导临时安排的其他工作；
该职位需要三班两倒
任职要求：
1、男女不限，20~35岁，大专以上学历，化工或分析相关专业，持有化验员证；
2、有实验室操作经验优先；
3、熟悉化工行业产品制造流程；
4、熟悉各种现代分析仪器及药物分析方法；
5、有良好的工作心理素质和团队合作精神。

岗位职责：
任职资格：
1、化学工程与工艺、应用化学、机械自动化、电气工程及其自动化、设备工程等相关专业本科应届毕业生；
2、有意向在化工制造业从事工艺生产、机械设备维护相关工作；
3、具有较强的沟通协调能力、有优秀的团队精神、学习能力好； 
4、做事认真仔细，责任心强，能承受较大工作压力、能吃苦耐劳。
备注：2016届毕业生入职储备干部，试用期工资3500元（试用期3-6月，试用期间提供住宿）。

岗位职责：
1、服从中控室、现场主操的调度及安排；
2、详阅上班交班内容，完成交待的工作，做好每日的现场生产定保、安全、巡检工作（定保计划）；
3、做好切粒机巡检、维护、切片的对比取样工作；
4、按规定做好定保工作并做好记录；
5、每日按要求做好6S工作；
6、按规定对各楼层各设备、管道运行进行巡检，对异常情况及时处理及时汇报；"巡检计划）
7、熟悉岗位的工艺流程，严格按作业指导书和安全规程进行操作，坚持“以防为主”的安全生产原则；（工艺作业规程）
8、严格遵守公司各项规章制度。
要求：
 1、年龄25-40岁，中专学历以上
 2、上班时间需要二班倒（8:30-20:30；20:30-8:30)

岗位职责：
任职资格：
1、化工仪表等相关专业本科应届毕业生；
2、有意向在化工制造业从事工艺生产、仪表设备维护相关工作；
3、具有较强的沟通协调能力、有优秀的团队精神、学习能力好； 
4、做事认真仔细，责任心强，能承受较大工作压力、能吃苦耐劳。
备注：2016届毕业生入职储备干部，试用期工资3500元（试用期3-6月，试用期间提供住宿）。

岗位职责：
岗位职责：
1.负责公司计算机及机房软硬件的建设、管理及维护并做好各种预防工作；
2.负责公司内部数据库的管理及维护；
3.协助公司网站的技术管理及维护，依据公司的实际情况及时进行网站的更新升级；
4.优化网络系统，规划调整配置，完成路由器/交换机/防火墙的配置施工，参与服务器与应用系统的管理，确保系统的稳定可靠运行；
5.参与公司信息化建设，提出合理化建议并参与系统化构建、维护及技术支持；
6.熟悉网络布线、电话交换机、电话布线等；
7.熟悉电脑周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等)安装与维护；
8.公司内部人员计算机使用、安全等知识的定期培训；
9.维护公司电话系统和监控系统；
10.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大专或以上学历，计算机、IT等相关专业，持网络工程师职称/资格证优先；
2.二年以上中型企业网络管理及服务器网管工作经验；
3.熟悉常用服务器设备，具备正确安装和配置服务器安全；
4.具有主流数据库维护及安全经验并定期归档；
5.熟练掌握主要系统软件的安装、配置和维护技术；
6.熟练掌握多种操作系统的安装、管理、维护，并具有网络安全、电脑病毒等维护；
7.了解主流厂商的设备和技术发展；
8.具备良好职业道德与工作态度，善于沟通，创新意识强，能够承受工作压力，具有服务精神和团队合作精神。
9．有相关行政工作经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；
2、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并检查督促会议决
议的贯彻实施；
3、负责总裁文件，信件，函电的接收与转达；
4、负责公司行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档管理工作，
进行业务指导；
5、完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、年龄23~30岁，全日制本科及以上学历，文秘、英语专业优先；
2、3~5年工作经验优先，英语六级以上，阿拉伯语良好；
3、有良好的沟通能力和表达能力，灵活性，具有较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力；书面及口头表达能力优秀；
4、相貌端正，形象气质佳，熟练使用办公软件。有驾驶经验更佳；
5、能够适应出差，***要求***；
6、如确定试用，须进行家访，不接受的慎投简历。

岗位职责：
因公司发展需要，现招集团财务总监1名，工资面议！此职位需要确定填写资料的真实性，需要做家访，不接受家访的，慎投简历。
任职要求： 
1、 年龄35岁以上，财会相关专业，本科以上学历；
2、有10年以上大型企业工作经验，有大型跨国企业工作经验者优先 ；
3、 精通英语，有较好的听说读写能力，能用英语熟练的进行交流； 
4、 身体健康、思想品德端正，必须遵守国家法律、法规，正确贯彻执行国家的财政、财务、会计政策 ，具有较强的经营管理和 财务会计管理方面的知识和丰富的实践经验；
5、 有强烈的风险意识、严谨的工作作风； 
6、能利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助制定公司战略，并组织公司财务战略规划的制定及实施；
7、 参与公司重要事项的决策和分析，为公司的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。
8、面试需携带学历证明资料，入职需解除劳动关系证明，没有相关资料的，慎投简历。

岗位职责：
岗位职责： 
1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略。参与公司重大决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面信息，为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议；
2、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
4、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制；
5、制定公司年度人力资源需求计划，组织人员招聘过程，制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；
6、负责组织公司员工的考核，处理员工针对考核结果的申诉，依据公司工资总额，编制公司年度薪酬调整方案，审核公司员工每月的薪酬，负责处理各种与劳动合同相关的事宜；
7、负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况，评估考核下属员工工作完成状况，控制部门预算情况。
岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源或企管专业等相关专业，持一、二级人力资源管理师资格证书优先；
2、28-40岁，形象好、气质佳，无不良嗜好；
3、8年以上人力资源实操经验，5年以上化工生产企业相关岗位工作经验，熟练掌握人力资源各模块业务流程；
4、良好的书面表达、沟通协调能力，抗压能力强，能接受短期出差；
5、如应聘成功，需做家访，不接受家访者慎投。

岗位职责：
高薪诚聘仪表工程师一名，具体面议。
任职要求：
1、仪表仪器相关专业，大专以上学历；
2、10年以上，化工企业仪表类相关工作经验，有工程师证优先；
3、具有较好的沟通协调能力；
岗位职责： 
1、 熟悉各种常规仪表的工作原理，负责公司仪表维修、问题诊断与方案解决； 
2、 熟悉化工生产过程现场仪表、调节阀、液位计、计量等仪表安装、调试、运行、维护等；
3、 能组织建立仪表设备台账及技术培训工作； 
4、 能较好的完成领导交付的工作。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司仪表、PLC、DCS等电仪设备的维护保养与故障处理；
2、仪表类配件的管理；
3、参与电仪所有的日常工作以及上级领导安排的工作。
任职要求：
1、年龄25-40周岁以上，自动化仪表、电气自动化、机电一体化相关专科以上学历，3年以上化工电气设备现场工作经验；
2、熟练掌握电气、仪表、PLC、DCS等电仪设备的控制原理、性能及配电系统安全生产法律、法规、规范；
3、熟悉化工企业作业流程；
4、持有相关特种作业上岗证（电工证)。

岗位职责：
对值班经理、工艺班长负责：
1、服从值班经理、值班长的调度及安排，做好每日的生产定保、安全、巡检工作。详阅上班交接内容，配合完成交代的工作。
2、做好生产原始记录和巡检记录，填写好当班生产记录和交接班、本班产品分析结果。
3、按规定检查记录（趋势图中）辅料的加入量，必要时组织标定。
4、按规定抄表，并对比参数是否有异常变化。并进行生产控制、调整各控制参数及生产其他各相关数据录入。
5、按各岗位日常工作标准执行各项工作。
6、落实当班日出厂工作。
7、熟悉岗位的工艺流程，严格按作业指导书和安全规程进行操作。
8、严格遵守公司各项规章制度。
9、按时、按质、按规定认真做好原始记录和巡检记录，填写好当班生产记录。
10、对单耗措施、标准的实施和检查。
11、查看生产趋势图，了解上一班的生产运行情况，故障及事故的处理情况及方法。
12、查看并了解产品质量、原辅料的单耗、污水量、COD

岗位职责：
岗位要求：
1、高分子化学、精细化学专业；
2、英语四级以上；
3、有类似化工企业3年以上工作经验。
岗位职责：
1、全面协助厂长的各项日常管理工作，部门第一责任人，对部门的各项管理工作全面负责；
2、参加生产早会及工厂内部生产管理会，（监督上一天工作情况的数据汇总、分析、改善、落到实处）对会议检讨制定下一天的工作目标及计划；
3、按照公司相关制度、作业标准每天进行安排生产和检查监督各部门确实存在的问题进行改善及处理，保证计划的达成，并对工作情况向上级如实汇报；
4、协助副厂长组织实施完成公司下达的各项生产管理任务；
5、完善、制定内部考核方案并监督实施；
6、进行各部门的GMP、劳动纪律检查；
7、对部门生产、技术、质量各项任务的完成全面负责；
8、组织开展事故的预防、调查、处理工作；
9、检讨部门每周存在的问题，制定下周目标及计划；
10、月度总结，根据月报检讨各不达标项，维持推进改善计划和结果，对会议检讨制定下一月工作目标及计划；
11、每月审核部门本月考勤表上报；
12、配合厂长预算统筹完成。

岗位职责：
岗位要求：
1、化工、机械、企业管理等专业，大专以上学历；
2、有管理等方面的培训；
3、5年以上同类型工厂或相关岗位工作经验；
4、熟悉化纤工艺流程、熟悉水、电、气的管道、熟悉动力供应管理。
岗位职责：
1、本车间的生产、人员管理、考核等各项工作，做好车间人员的招聘、定岗、培训工作；
2、负责制定本车间年度、月度工作计划，组织人员做好开车前的各项工作；
3、负责本车间操作规程、岗位职责及各项管理制度的编写工作，提高车间的管理水平，负责本车间的安全文明生产；
4、做好本车间人员的管理工作，积极开展劳动竞赛活动和合理化建议活动，提高车间人员工作的积极性、主动性和创造性；
5、带领本车间人员做好开停车的各项生产准备工作，按时、保质、保量完成各项工作，保证装置安全稳定的开停车。
6、做好各种技术资料的搜集整理工作，制定生产计划，制定工艺参数和生产配方，确保生产成功和产品品质的优良，并对生产情况和产品质量指标认真研究分析，优化工艺参数和生产配方，不断提高产品质量；
7、组织本车间技术人员和岗位操作人员刻苦学习，钻研技术，提高员工的技术水平和综合素质；
8、定期向部门经理汇报本车间的工作情况和人员状态，对出现的问题及时向上级领导反映，并采取正确措施处理解决，确保各项工作的顺利进行；
9、加强对外交流，掌握生产、市场、新产品研发等信息，为公司决策提供技术支持，将新技术、新工艺用于生产，努力提高产品的利润水平。
10、负责全厂污水处理，按照国家相关标准达标排放；
11、及时完成上级领导交给的各项任务。

岗位职责：
岗位要求：
1、化工机械、机械一体化、环保等专业，本科以上学历；
2、接受过相关技能培训；
3、3年以上管理经验，有同类生产企业工作经验者优先。
岗位职责：
1、协助车间主任做好筹集阶段的各项工作，确保各项工作计划的落实和按时完成；
2、做好人员的培训和考核工作；
3、协助车间主任做好生产工艺参数和配方的确定、实施和管理工作，对生产过程和产品品质分析处理，不断优化工艺参数，确保生产的稳定和产品质量的优良。
4、协助车间主任做好员工的管理考核工作和生产成本的控制工作；
5、配合施工单位做好建设过程中设备、管道、电仪等的安装调试工作及开车前的各项生产准备工作，确保开车成功和产品品质；
6、对工作中发现的问题及时向上级领导汇报，并采取正确措施进行处理；
7、协助车间主任制定年度、月度工作计划，并负责计划的实施和落实；
8、建立车间技术档案，做好生产技术资料、设备资料、维修、质量、事故等档案的建立和管理工作；
9、负责车间工器具的管理工作，满足生产工作的需要；
10、完成领导交给的其他工作。

岗位职责：
岗位要求：
1、男女不限，24~35岁，大专及以上学历；
2、工业分析等相关专业，2年以上相关工作经验；
3、熟悉办公软件的基本操作；
4、有良好的语言组织能力、有一定的逻辑思维，表达清晰、沟通良好；
5、有团队意识，能配合同事及上级工作，有一定的执行力；
6、有工程师证书或是有仪器分析设备从业经验者优先。
岗位职责：
1、熟练掌握班组各分析项目的操作，参与化验室各项检查；
2、熟悉PET相关检测的目标，根据国标更新检测项目、行业指导书；
3、负责班内各项物资、检验用样品、试剂档案的保管、消耗定额控制；
4、熟悉ISD90001质量体系，参与标准文件的制定与修改；
5、参与新仪器的调试安装与验收工作，维护好现有分析仪器，定期保养及校正；
6、参与化验异常数据的处理；
7、负责班组各项制度实施，为班组安全第一责任人。

岗位职责：
岗位要求：
1.本科以上学历，财务、会计相关专业；
2.持有会计师从业资格证书；
3.能熟练操作金蝶财务软件及各类办公软件；
4.有5年以上工作经验；
5.有生产企业工作经验、中级会计职称者优先
6.具有广州户口优先考虑；
7.如同意试用，会做家访，不同意者慎投简历。

岗位职责：
岗位要求：
1.本科以上学历，财务、会计相关专业应届毕业生；
2.持有会计师从业资格证书；
3.能熟练操作金蝶财务软件及各类办公软件；
4.英语6级，能熟练交流者优先；
5.具有广州户口优先考虑；
6、此岗位会有出国安排，如同意试用，会做家访，不同意者慎投简历。

岗位职责：
工作职责：
1、 负责组织编制、审查和上报设备更新计划。积极推广和应用新技术，并组织和实施设备合理化建议；
2、 监督和检查设备的合理化使用和维护保养工作，及时消除设备缺陷和隐患，总结和推广先进经验，不断提高设备完好水平；
3、 按上级主管部门的要求，及时准确汇总、填报设备管理的月、季、年度各种报表和工作总结，组织领导设备的技术攻关，审查合理化建议；
4、 负责编制和审定备品备件目录、消耗定额、储备定额、及年、季、月和大修需用量计划，并抓好备品备件的图纸测绘、资料管理、以及对本厂的机械加工和备品备件的统一管理；
5、 审查及制定停车大检修的总体方案、主要设备更新改造计划等，上报并组织实施。
任职要求：
1、化工、机械、环保等专业,大专以上学历；
2、2年以上同类型工厂或相关岗位工作经验；
3、 了解化纤工艺流程；
4、 熟识化工设备的工作原理及维护保养；
5、 掌握部门管理相关知识；
6、有较强的责任心，良好的沟通协调能力；
7、良好的职业道德及敬业精神，
8、积极的工作态度，接受挑战。

岗位职责：
仪表班长：男性，中专（中技）以上文化，有电工证或仪表证，有化纤行业纺丝、聚合仪电工作经验者优先考虑。

岗位职责：
任职要求：
1、五年以上设备维修管理经验；
2、过程装备与控制工程相关专业，本科以上学历；
3、有CET4,、CET6证书者优先。
岗位职责：
1、在设备部经理的领导下，全面负责机修员工的管理工作；
2、全面负责机修员工的工作安排；
3、监督设备定保及巡点检工作的落实情况；
4、对影响生产正常运行的突发设备故障，应及时组织人员进行抢修；
5、对存在严重隐患的设备、设施应及时进行整改，严防安全事故的发生；
6、负责工厂内部其他待维修事项；
7、完成公司交办的其他任务。

岗位职责：
岗位要求：
1、化工、机械、企业管理等专业，大专以上学历；
2、有管理等方面的培训；
3、5年以上同类型工厂或相关岗位工作经验；
4、熟悉化纤工艺流程、熟悉水、电、气的管道、熟悉动力供应管理；
5、有工厂污水处理经验、熟知热媒炉、压缩机原理及事故处理。
岗位职责：
1、本车间的生产、人员管理、考核等各项工作，做好车间人员的招聘、定岗、培训工作；
2、负责制定本车间年度、月度工作计划，组织人员做好开车前的各项工作；
3、负责本车间操作规程、岗位职责及各项管理制度的编写工作，提高车间的管理水平，负责本车间的安全文明生产；
4、做好本车间人员的管理工作，积极开展劳动竞赛活动和合理化建议活动，提高车间人员工作的积极性、主动性和创造性；
5、带领本车间人员做好开停车的各项生产准备工作，按时、保质、保量完成各项工作，保证装置安全稳定的开停车。
6、做好各种技术资料的搜集整理工作，制定生产计划，制定工艺参数和生产配方，确保生产成功和产品品质的优良，并对生产情况和产品质量指标认真研究分析，优化工艺参数和生产配方，不断提高产品质量；
7、组织本车间技术人员和岗位操作人员刻苦学习，钻研技术，提高员工的技术水平和综合素质；
8、定期向部门经理汇报本车间的工作情况和人员状态，对出现的问题及时向上级领导反映，并采取正确措施处理解决，确保各项工作的顺利进行；
9、加强对外交流，掌握生产、市场、新产品研发等信息，为公司决策提供技术支持，将新技术、新工艺用于生产，努力提高产品的利润水平。
10、负责全厂污水处理，按照国家相关标准达标排放；
11、及时完成上级领导交给的各项任务。

岗位职责：
任职资格：
1、化工仪表等相关专业本科应届毕业生；
2、有意向在化工制造业从事工艺生产、仪表设备维护相关工作；
3、具有较强的沟通协调能力、有优秀的团队精神、学习能力好； 
4、做事认真仔细，责任心强，能承受较大工作压力、能吃苦耐劳。
备注：2016届毕业生入职储备干部，试用期工资3500元（试用期3-6月，试用期间提供住宿）。