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专业要求：机械工程类;
学历要求：中专及以上
工作经验：3年以上
薪资待遇：4000-5000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
一、岗位要求:
1、机械或电气专业，中专及以上学历，3年以上电梯工程项目管理工经验；
2、熟悉电梯相关法律法规和项目验收相关流程；
3、具备良好的沟通协作、抗压和解决突发事件的能力；
4、会使用一般的办公软件。
二、岗位职责：
1、工程数据的测量和自检报告填写；
2、工程项目的协调和监督；
3、上级交办的其他事务。
三、薪资待遇：
月薪+个人绩效奖金+所属网点团队奖金
四、福利待遇：
1、伙食补贴
2、社会保险及商业人身意外险
3、每年四个月高温补贴
4、返乡路费补贴
5、端午、中秋等传统节日福利
6、法定假日11天
7、婚丧假
8、产假
9、护理假
10、年休假
1、机械或电气专业，中专及以上学历，3年以上电梯工程项目管理工经验；
2、熟悉电梯相关法律法规和项目验收相关流程；
3、具备良好的沟通协作、抗压和解决突发事件的能力；
4、会使用一般的办公软件。
二、岗位职责：
1、工程数据的测量和自检报告填写；
2、工程项目的协调和监督；
3、上级交办的其他事务。
三、薪资待遇：
月薪+个人绩效奖金+所属网点团队奖金
四、福利待遇：
1、伙食补贴
2、社会保险及商业人身意外险
3、每年四个月高温补贴
4、返乡路费补贴
5、端午、中秋等传统节日福利
6、法定假日11天
7、婚丧假
8、产假
9、护理假
10、年休假
日本富士电梯集团创立于1946年元月，现任日本电梯协会常务理事及各技术委员会。日本富士电梯以其集团雄厚的技术人才、高科技设备为基础，具备机电产品的综合制造优势；无论在基础领域的研究还是在应用领域的开发方面均获得了重大成果。凭着名列日本榜首的富士电脑控制技术、富士调频调速技术及富士功率半导体技术，使得富士电梯在市场上具有领先的地位。 在产品设计开发、品质工艺、生产管理方面，富士电梯积累了丰富的经验。并不断追求技术创新及秉持踏实诚恳的专业精神，向客户提供具有高可靠性、高标准的划时代产品；以满足人们需要更加便利，更加安全的工作、居住环境的要求。从而深受用户的信赖，为社会的繁荣、人类的幸福做出卓越的贡献！
