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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:1500以下 月薪
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
岗位:产品设计(汽车设计、或汽车设计质检工程师)
岗位要求:
1、全日制大专及以上,飞机设计、车辆工程、汽车工程、机械设计及相关专业;
2、上海户籍(按上海市政策),有上海市劳动手册,应届、历届生均可;3、有较强的学习能力及钻研精神,有培养潜力;
4、敬业爱岗、吃苦耐劳、稳定踏实,团队精神好;
培养计划:
1、帮助大学生增加实践工作经验,快速完成学生向工程技术人员的角色转变;
2、通过3-6个月“理论+工具+实践”相结合的培养,快速培养合格的汽车设计人才;
3、学习UG、CATIA二维、三维设计软件,并进行强化训练和项目实践;
4、学习汽车结构和设计理论,学习先进的汽车设计开发基本流程和方法;
培养岗位:
总布置设计工程师、车身设计工程师、底盘设计工程师、发动机设计工程师、内外饰设计工程师、电器设计工程师、
空调设计工程师、造型设计工程师等汽车(整车)设计专业人才
三、其他
1、见习期间,免费参加公司各种培训;公司提供工作餐;
2、见习期间享受“政府补贴+公司补贴”,见习结束,经公司考核,择优录用;
3、经公司考核,见习期间表现优秀,期满择优录用;
4、以上工作岗位工作地点:按公司需求安排上海(浦东、南汇)工作
四、邮寄地址及联系方式:
公司名称:上海同济同捷科技股份有限公司 (人才引进部)收, 并在信封左下角注明应聘XX职位 邮箱:******
岗位要求:
1、全日制大专及以上,飞机设计、车辆工程、汽车工程、机械设计及相关专业;
2、上海户籍(按上海市政策),有上海市劳动手册,应届、历届生均可;3、有较强的学习能力及钻研精神,有培养潜力;
4、敬业爱岗、吃苦耐劳、稳定踏实,团队精神好;
培养计划:
1、帮助大学生增加实践工作经验,快速完成学生向工程技术人员的角色转变;
2、通过3-6个月“理论+工具+实践”相结合的培养,快速培养合格的汽车设计人才;
3、学习UG、CATIA二维、三维设计软件,并进行强化训练和项目实践;
4、学习汽车结构和设计理论,学习先进的汽车设计开发基本流程和方法;
培养岗位:
总布置设计工程师、车身设计工程师、底盘设计工程师、发动机设计工程师、内外饰设计工程师、电器设计工程师、
空调设计工程师、造型设计工程师等汽车(整车)设计专业人才
三、其他
1、见习期间,免费参加公司各种培训;公司提供工作餐;
2、见习期间享受“政府补贴+公司补贴”,见习结束,经公司考核,择优录用;
3、经公司考核,见习期间表现优秀,期满择优录用;
4、以上工作岗位工作地点:按公司需求安排上海(浦东、南汇)工作
四、邮寄地址及联系方式:
公司名称:上海同济同捷科技股份有限公司 (人才引进部)收, 并在信封左下角注明应聘XX职位 邮箱:******
上海同捷科技股份有限公司是国内规模最大,实力最强的独立汽车设计工程公司,公司成立于1999年,注册资本******.9万,净资产4.92亿,公司经过10年多的发展和经验积累,已拥有1500多人的设计开发团队,同捷现已形成从产品创意设计、工程设计、样车试验试制、模具设计及制造全流程一站式整车汽车技术解决能力。
公司国内整车企业用户已有80多家,其中包括一汽集团、东风集团、上汽集团、北汽集团、长安汽车、上海通用、东南汽车、海马汽车、江淮汽车、华晨汽车、长城汽车、华泰汽车、重庆力帆、中兴汽车等国内主流汽车企业,同时为多家欧美日汽车公司提供相关服务。
目前,同捷公司累计承接了汽车产品设计项目300多个,其中100多个完整车型设计项目。据不完全统计,2009年由同捷主持开发或参与开发的乘用车占国内乘用车总市场份额近10%,约占整个自主品牌乘用车32.4%的市场份额;总车型约占国内乘用车及商用车总市场份额的20%。
同捷一直致力于帮助和引领中国汽车设计行业的成长,致力于成为全球最优秀的汽车设计公司。为了更好的满足中国汽车行业高速发展的需要,研发出中国人自已的高品质汽车,同捷将需要更多的热爱汽车、充满梦想,富有激情的有识之士,与我们共同为中国汽车的发展而奋斗。
? 子公司介绍
无锡同捷汽车设计有限公司是上海同捷的全资子公司,具备一流水平的整车设计、模具配套开发及生产能力,业务范围覆盖产品创意设计、工程研发、样车试制、试验以及模具装备设计及生产。
公司于2009年注册成立,注册资本8000万元,位于风景秀丽的太湖之滨无锡(国家)工业设计园内,总建筑面积为******平方米,现有员工590多人,公司计划在五年内将达到1500人的规模。