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专业要求：应用心理学;
学历要求：大专及以上
工作经验：5-7 年
薪资待遇：6000-10000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
招聘主管 1人
职位描述：
1.建立和完善招聘流程和体系，合理使用各类招聘渠道并进行开发评估；
2.分析招聘需求，独立开展招聘各项工作，尽快完成招聘目标；
3.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
4.定期更新修订公司岗位说明书；
5.日常招聘数据的统计与分析，提交月度招聘报告；
6.完成领导交办的其它工作.
任职资格：
1.大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先；有猎头行业工作经验优先；
2.从事招聘工作3年以上，熟悉工作流程;热爱招聘工作并有自己的思考和理解；人力资源管理师三级以上者优先；
3.有服务性行业或销售性公司招聘经验者优先；
4.较强的分析判断能力及良好的洞察力，强烈的敬业精神和责任感，良好的语言沟通能力、人际能力，有亲和力；
5.良好的职业道德和操守、良好的团队合作意识；
培养方向为总经理助理。
----------------------------绿意人生 适展情怀------------------------------
职位描述：
1.建立和完善招聘流程和体系，合理使用各类招聘渠道并进行开发评估；
2.分析招聘需求，独立开展招聘各项工作，尽快完成招聘目标；
3.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
4.定期更新修订公司岗位说明书；
5.日常招聘数据的统计与分析，提交月度招聘报告；
6.完成领导交办的其它工作.
任职资格：
1.大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先；有猎头行业工作经验优先；
2.从事招聘工作3年以上，熟悉工作流程;热爱招聘工作并有自己的思考和理解；人力资源管理师三级以上者优先；
3.有服务性行业或销售性公司招聘经验者优先；
4.较强的分析判断能力及良好的洞察力，强烈的敬业精神和责任感，良好的语言沟通能力、人际能力，有亲和力；
5.良好的职业道德和操守、良好的团队合作意识；
培养方向为总经理助理。
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公司自2004年成立以来，紧紧围绕“专业化”的发展战略，以“创新”精神促进企业发展壮大，使企业在竞争异常激烈的空调行业中连续保持稳步健康发展，取得了良好的经济效益和社会效益，并以极大的专业优势让利于广大客户。
上海绿适公司主营大金、格力、约克、特灵、美的中央空调，无论是技术、业绩、服务均居行业前列。公司管理层及销售主管均拥有十年以上的空调行业经验，且与开利、三菱电机、日立等著名厂商均保持着良好的合作，我们的服务群体覆盖了江浙沪等大中城市，为众多厂房、学校、商务楼、别墅及公寓等安装了家用和商用中央空调系统，赢得了广大用户的一致赞誉。目前与公司指定紧密合作的企业有：上海现代设计集团、如家快捷酒店、格林豪泰连锁酒店、福记餐饮联合、上海奔驰汽车等各类中央空调工程，为众多客户提供过完善的设计方案和精品工程。
为支持公司战略发展，招募人才大幕拉开：
