专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-5 年
薪资待遇:8000-10000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
岗位职责:1、独立操作过大区或分公司运营管理
2、制定直营店加盟店铺年度经营目标
3、利润目标管控
4、拟定符合市场实际要求的销售政策及营销组合策略
5、对部门各期营销计划及利润目标的完成负直接责任
任职要求:
1、5 年以上工作经验;
其中 1 年以上 销售 行业相关领域的工作经验,且业绩优良;
其中 4 年以上 同岗位管理 岗位的工作经验。
2、诚实守信 客观公正 原则性强 严于自律
扎实的专业基础、较强的灵活应变能力,较强的团队合作精神
USHI U仕 历程
USHI U仕 的前身是一家专业经营年轻男士服装批发业务10年的服装批发商;2011年8月转型创立USHI U仕 品牌(时尚男装),6年多以来,在省内的长春、延吉、松原、四平等地的步行街与一类商场黄金位置开设30家标准专卖店,U仕人全部聚焦于产品、价格、形象、服务、团队、顾客满意度这些最最基础的重点,实现80%以上的店铺业绩均超过周边同类一线品牌店铺业绩,100%的直营店、加盟店盈利。
USHI U仕 使命
让员工拥有一份满意自豪的工作,让员工拥有更加幸福美好的生活;
为顾客提供更物超所值的优秀产品、更加自由、愉悦的体验,100%的满意并超越顾客的期望;
为更加幸福和谐的社会贡献自己的力量。
USHI U仕 愿景
成为中国最值得信赖和尊敬的新一代服饰企业。
USHI U仕 目标
2年内达到100家标准店,其中直营店25家,年营业额超过2亿元。
USHI U仕 价值观
尊重:我们尊重每一位员工每一个人,同时鼓励员工通过自己的努力赢得尊重与成就;
结果:正确的过程很重要,同时结果是检视自己最最重要的标准;
高效:我们要通过科学的管理流程、制度、培训时刻保持这一特性;
执着:我们坚持坚定地践行自己的梦想;
突破:我们鼓励支持员工不断地突破自己,做更好的自己,实现自己的人生价值;
协作:我们不否认灵魂人物的价值,同时我们更认同科学高效的团队管理机制胜过个人的单打独斗。
USHI U仕 挑战
虽然这6年多来从0开始的USHI U仕经历了经济环境变化、竞争加剧、成本开支增高等诸多挑战,也取得了些许成绩,但真正的挑战才刚刚开始:挑战自己!提升企业文化建设、人才引进与培养、管理标准化、提升品牌影响力、企业股份制改革...;愿意接受这份挑战的您,将倍受公司的尊重、激励和支持,我们将在相互尊重、理解和信任的基础上,去共同创造属于我们的未来;您的进步就是USHI U仕的进步,您的成功就是USHI U仕的成功,也许正在寻找企业的您,正在犹豫、正在选择,我们期待您了解USHI U仕,选择USHI U仕,USHI U仕真诚的期待您的加入!
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工作地区: 长春市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:5-10 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:其它类
职位描述:
1、有生物质锅炉销售经验,制定年度公司销售目标和整体销售工作规划,2、配合公司制定年度市场运营计划并做预算,监督运营过程并及时评估和调整;3、制定市场渠道销售的方案,并对过程及结果进行监控与评估; 4、对营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解; 5、带领各销售团队确保公司业务指标的完成; 6、负责建立、培训、管理公司销售队伍,规范运作流程收集和分析市场情况,制定公司销售政策和策略; 7、负责制定和完善营销管理制度,并逐步建立健全适应市场发展的完整的营销管理体系; [详情]
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