专业要求:电力系统及其自动化;电气工程及其自动化;电力工程与管理;
学历要求:不限
工作经验:6年以上
薪资待遇:20-30万 年薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1.所负责采购品类的管理运作,有能力自主开发供应商,2.商品的采购质量与价格把控、供应商谈判和签约,以及后期监督与执行; 3.采购计划的实施。实时关注目标市场动态,主动发现采购需求; 4.供应链管理。潜在供应资源开发与维护,现有供应商的动态评估与分级,数据积累并展现; 5.与公司内部其他团队沟通协作。
任职资格: 1、电力电气 零部件、设备、耗材、有3年以上采购工作经验 2、分析能力强、优秀的谈判技巧和供应商管理能力; 3、熟悉采购流程,良好的沟通能力、谈判能力和成本意识; 4、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神; 5、有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力; 6、有较丰富的品牌厂家资源工作经验者优先。7.大专以上学历,30-40岁,男女不限
公司技术装备精良,配有各类计算机、绘图机、扫描仪、激光打印机、液晶彩色投影仪、全球卫星定位系统(GPS)、全站仪等先进设备、并在工程勘测设计中得到了广泛的应用;拥有先进的网络设施,实现了计算机应用网络化,具备了工程设计项目管理、校审提资管理、成品出图管理及电子档案管理等网络集成功能;引进了OA办公自动化系统,拥有丰富的CAD软件,CAD出图率100%;建立了公司内部web信息发布平台、开通了国际互联网。
公司具有一支充满活力和具备竞争力的优秀团队,灵活的经营机制,全新的服务理念,为客户提供解决方案式的全程服务,把服务贯穿与企业经营管理活动的全过程,以服务赢得客户信赖。
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工作地区: 合肥市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:教育、培训等
职位描述:
职位描述:1.负责为公司招聘和培训市场***人员。2.安排和管理负责区域内所有***员工进行派发单页、市场调查、微信扫粉等日常工作。3.每周及月度中心相关市场数据统计及分析、总结。4.制定季度工作计划、指标及相关成本预算。5.对接相关人力服务外包公司,达成相关工作要求。6.依据市场需求策划或配合组织***人员开展市场推广营销活动。7.按时按质完成集团交待的工作事宜。8.协助制定区域市场推广规划,达成目标,提高负责区域市场业绩。任职资格:1.大专以上学历,4年以上市场工作经验。2.高度的责任心、执行力及团队协作精神。3.市场运营能力强,具备较高的大局观和主观能动性及敏锐的市场眼光和开拓的思维。4.善于思考和沟通,随机应变能力强,具备一定的谈判能力。5.有从事教育培训行业经验者优先考虑。福利待遇:1、岗前培训:完善的新人岗前带薪培训,教您全面掌握工作技能技巧;2、提供五险一金:社保五险+住房公积金;3、暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴;4、免费咖啡:享有内部免费提供的咖啡福利;5、免费学英语:为正式员工量身定制的英语课程;6、户外活动:不定期举行户外拓展及旅游活动;7、带薪假期:年休假、产假、婚假、病假等有薪假期;8、慰问基金:生育、结婚额外享有慰问基金;9、爱心基金:保障员工家属的爱心帮扶保险计划;10、福利假期:表现优秀者可额外奖励福利假期带薪休假;11、西方文化:万圣节、单身节、圣诞节等大型西方文化活动;12、节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利高额底薪+绩效奖金+年终奖金 [详情]
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