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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:2-4 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
工作内容:1、根据公司业务发展制定新客户开拓计划和老客户维护规划,控制销售节奏,保证销售进度,完成个人及团队的销售业绩指标,并努力提升用户体验和客户满意度。2、掌握企业福利销售业务发展变化,根据客户需求,给出解决方案。3、负责目标市场的调研、分析工作,了解潜在行业热点及趋势,并提出前瞻性的行业开发建议,为公司决策提供一手信息。4、建立和管理销售队伍,负责团队建设及能力提升。任职要求:1、本科及以上学历。2、5年以上B2B销售管理经验,精通目标行业销售及运营模式。3、有较强的团队管理能力,擅长团队建设,提高团队人效。4、 具有较强的市场敏感度和观察力,分析问题和解决问题能力强,善于协调内外部资源。5、有良好的职业道德、团队精神以及职业操守、抗压能力强。
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更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
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更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-05-29
更新时间:2024-05-10
更新时间:2024-05-10
更新时间:2024-05-07
更新时间:2020-07-08
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工作地区: 苏州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业: 互联网/电子商务 快速消费品(食品、饮料、..
职位描述:
岗位职责:1、负责企业、事业单位、政府机构等客户开发工作,执行销售计划并完成相应的业绩指标(主要针对企业福利礼品方面的销售工作);2、与大中企业客户签订合同,负责销售服务方案的前期筹备及执行3、负责账期客户的应收回款工作;4、定期做好售后服务及不断加强客情建设。任职要求:1、具备1年及以上相关销售经验;2、具备对客户礼品,员工福利等品类商品采购的综合打包解决方案服务能力;3、了解市场及客户需求,反馈行业相关信息;4、有熟练使用word,excel,PPT等办公软件为客户定制专业解决方案的经历; [详情]
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