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专业要求:

学历要求:不限

工作经验:不限

薪资待遇:面议

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2020-07-17

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 广东-广州市

从事培训教育销售行业的5个理由:一、超过70%的CEO出身销售;二、销售做得好,以后转行做什么都不浪费,你将属于强大群体,具有战胜一切困难的勇气和能力;三、销售是晋升机会很多的职业,在销售部门你靠的是业绩说话,只要你肯奋斗,就可以拥有自己的一片天下;四、销售是能带来丰厚收益职业,其收益不单只是在金钱方面;五、任何的集团或企业想产生经济效益,必须得依靠销售才能实现,所以销售是很容易找工作职业,生命周期长。好的,让我们进入职位正题 ---你想得到全方位培训吗?(为员工提供免费的学历提升、职业技能考证)你想实现职场三级跳吗?(公平、公正、公开、迅速晋开,内部优先提拔)尚德机构提供这样的平台,全国3大Call center,72家体验中心,300家分校,专业咨询服务人员,定期的培训提升自己的能力,完善的管理岗培训方案,在这里是你施展才华以及提升能力的企业。希望有志之士勇敢的加入进来,为自己的职业生涯增添色彩!岗位职责:1、通过网络给意向学员进行课程咨询;2、在尚德自行开发的平台进行客户信心的系统录入;3、无需外出,无需开发客户资源,仅针对意向学员进行课程咨询;4、顾问式营销,有无销售经验均可。岗位要求:1、年龄18-28岁,大专及以上学历2、半年及以上销售经验放宽到中专/高中(公司全额赞助学历提升)3、较强的表达与沟通能力,普通话标准 ;4、较强的学习能力,可快速掌握专业知识;5、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心,有团队合作精神;6、熟练掌握办公软件office的操作;上班时间:早十晚七 (午休 12:30-14:00;下午茶4:00-4:30)薪酬福利:1.入职即与公司签订合同,购买五险一金;2.底薪+绩效工资+高额提成+奖金+年终奖 =试用期内均薪6K-8k,40%的人月薪在7K以上,23%的人月薪在1W以上(高不封顶)3.新人3个月即可转正成为正式员工,3个月有能力者晋升储备销售主管;6个月有能力者晋升储备销售经理。员工福利:1、 入职即购买五险一金;2、 免费申请公司业务范围之内的所有培训课程(专升本、在读研究生、教师、会计、建造、人力资源等12大职业晋升课程),直到学完拿到资格证书为止;3、 带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假 );4、 享受员工生日PARTY,以及精美生日礼品;5、 丰富部门活动、户外拓展、国内旅游(每年定期两次),奖励豪华国外游,年底豪华驾车赠送;6、 年度体检(服务满一年即可享有);7、 每月有机会拿高额的激励大奖(8888元大奖,海南双飞游,Iphione6以及温泉之旅等)。晋升空间:1、销售能力平台:初级咨询师 -> 中级咨询师 -> 资深咨询师;2、销售管理平台:见习咨询师 ->高级咨询师->咨询主管->咨询经理->咨询总监;3、优秀的咨询师也可向项目管理、运营管理、质检管理、培训讲师等多方向发展!【应聘方式】1、直接投递简历或发送详细个人简历到邮箱:******2、联系招聘负责人 车小蝶****** 进行预约面试(我会尽快联系你,期待你的加入)工作地址:广东省广州市神舟路绿地中央广场C4栋尚德机构
尚德机构,中国最大的职业培训机构之一,也是第一家全面转型在线教育的职业培训机构。尚德机构发展迅速,2014年营业额达到2亿,每年100%的增长规模,奠定了尚德机构职业培训领跑地位。员工人数超过5000人。如今的尚德机构,已成为中国职业培训领域规模最大、影响力最大的培训机构。 尚德拥有数百名全职教师,这是中国职业培训领域乃至全国教育行业最为优秀的教学团队,这支队伍掌握着行业里最为高效的授课方法,使尚德成为掌握一流教育技术的中国培训企业,也使尚德成为国内少数将在美国上市的职业培训机构之一。 从创立以来,尚德机构致力于提高学员职业水平和职场竞争力。培训课程和服务范围广阔,从职业资格认证、技能培训,到与职业相关的就业服务,已启动36个培训项目,累计培训学员52.7万余名。每月新增2万职业人士加入培训,体验尚德机构给他们带来的职业提升价值。截止15年1月,我们在全国150余个城市共有300余家分校。预计年底,分校数量将达到500家。 我们致力于成为职业教育的专家,将教育培训产业化。“学习是一种信仰”是尚德人秉承不变的理念。 今天,尚德已经成为中国教育行业最具价值的品牌之一,旗下嗨学网、狐逻学院等子品牌在各自领域均有举足轻重的影响力。腾讯、新浪、网易等国内一线媒体多次将尚德机构评为“中国最具影响力的职业培训机构”。 尚德机构是一个让你感到充满温馨与快乐的家园。在这里你将获得个性与自由的尊重,会有更多地机会和平台提供给你,让你在足够的空间中体会成长的快乐!

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更新时间:2024-07-20

湖南新盛达交通规划..

工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:10-30万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:设计院/研究所

职位描述:

职位描述: 
①、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业本科及以上学历; 
②、1年以上桥梁设计经验,有一定的设计水平和设计经验,能独立进行常规桥型及大、中跨径桥梁设计工作者优先,有提升自己的欲望;  [详情]

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更新时间:2024-07-20

鹏辉能源

工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:5-10 年薪资待遇:15000-20000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:储能

职位描述:

岗位职责:
1、参与新产品开发评估和方案制定;
2、负责产品出图,全程跟进产品试产,并对量产项目异常提供技术支持; [详情]

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更新时间:2024-07-20

鹏辉能源

工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:5-10 年薪资待遇:60-100万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:储能

职位描述:

岗位职责:
1、根据公司战略规划、市场政策和客户的需求,参与规划储能业务方向、把握技术路线;
2、带领技术团队制定储能产品(大储和工商业储能)技术方案,提供关键技术攻关、技术风险评估、技术支持与决策,形成技术服务能力。 [详情]

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云韬氢能

工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:2年以上薪资待遇:18000-30000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:氢燃料电池

职位描述:

工作要求:
1.负责船用燃料电池系统开发和验证工作;
2.负责船用燃料电池项目管理; [详情]

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天得电器

工作地区: 广州市 学历要求:不限性别要求:

工作经验:不限薪资待遇:2000-6000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:1 - 49人所属行业:电力、电气设备类

职位描述:

一次线,二次线,铜排,师傅,学徒工 [详情]

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更新时间:2024-07-20

云韬氢能

工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:15000-25000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:氢燃料电池

职位描述:

工作职责:
1. 负责编制项目开发计划和项目开发成本预算;
2. 负责根据成本预算进行开发成本控制; [详情]

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更新时间:2024-07-20

云韬氢能

工作地区: 广州市 学历要求:博士及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:25000-45000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:氢燃料电池

职位描述:

岗位职责
1、根据燃料电池系统功能需求进行系统仿真;
2、设计工艺流程、搭建软件模型、系统模型; [详情]

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更新时间:2024-07-20

云韬氢能

工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:1-3 年薪资待遇:10000-20000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:氢燃料电池

职位描述:

岗位职责:
1、燃料电池膜电极结构优化设计,包括气体扩散层、催化层等结构的优化设计;
2、开展膜电极结构、性能及使用寿命的表征、测试与结果分析; [详情]

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更新时间:2024-07-20

国寿金融服务

工作地区: 广州市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:不限薪资待遇:6000-11000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:1000人以上所属行业:金融/投资/证券

职位描述:

国寿金融服务是中国人寿全资控股子公司,主要负责集团主营业务的地区化经营和深度拓展。所属中国人寿是归属国资委和银保监双重管辖的国有控股的世界双500强企业,国家副部级央企,中央财政部持股100%,2019年世界《财富》500强第51位。基于企业高净值资产实现了在纽约、上海、香港三地上市,业务范围涵盖商业保险、综合金融、实业投资、资产管理、公募基金、企业年金、海外业务等多个领域,是全亚洲最大的寿险集团和国际投资机构之一。

【岗位职责】 [详情]

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更新时间:2024-07-20

五线机电

工作地区: 广州市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:1-3 年薪资待遇:7000-10000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:50 - 99人所属行业:电力安装/调试类

职位描述:

岗位职责:
1.负责公司项目的工程管理;
2.对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集相关人员进行处理; [详情]

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