广东超市新鲜主管招聘_深圳市百佳华百货有限公司招聘超市新鲜主管

超市新鲜主管

专业要求：

学历要求：大专及以上

工作经验：不限

薪资待遇：3-5 月薪

招聘人数：1

招聘对象： 社会人才

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更新日期：2019-07-31

有效期：长期有效

年龄要求： 不限

外语要求： 不限

提供食宿：

工作地点： 广东-深圳市

岗位职责： 1、对分店店长负责，对所属区域的人员、商品、设备进行管理； 2、经常性与采购员联系，及时组织货源，确保商品正常销售； 3、按时组织市调工作，分析原因，找出差距，及时调整； 4、组织实施公司盘点工作计划，并安排盘点后的账务核对工作； 5、协助分店店长制定年度及月度促销计划； 5、定期进行商品分析，及时调整商品结构，优化商品组合； 6、科学合理地陈列商品，定期检查商品保质情况，督促商品卫生工作，进行员工培训，提高员工业务素质和服务质量，增强团队凝聚力。任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、在大型商场从事新鲜管理两年以上； 3、具有一定的沟通协调及组织能力，有较强的事业心与责任感。公司福利： 1、绩效工资：项目进入稳定运营阶段增加绩效考核机制后有月度绩效奖金（预计约为底薪的14%-20%）。 2、端午、中秋、春节过节费150元/次。 3、公司提供住宿（入职第一年床位费免费）。 4、公司为员工购买五险一金、意外险。 5、入职满1-15年可享受5-15天带薪年假。 6、按国家规定享受婚假、产假、陪产假等假期。 7、在职老员工享受省内、省外、国外2-5天带薪旅游机会。 8、另有员工生日会、员工运动会、歌唱比赛、公司年会等其它福利。

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深圳市百佳华百货有限公司是一家由中国商务部批准成立的外商独资企业.公司主营业务在深圳、东莞、佛山等地,经过10多年发展,公司连续创办了14家大型连锁商场，经营面积约20万平方米，经营商品达5万余种。
深圳百佳华百货公司从1995年第一家门店创设以来,坚持以组织结构扁平化、工作流程标准化、企业管理规范化为核心，建立了一整套营销策划、店铺开发、卖场规则、采购配送质量检验、财务控制等规范流程，倡导标准化经营、科学化决策，坚持走可持续发展道路。经过十余年的发展，公司的经营管理水平已居深圳零售行业前列。

公司凭借深入的市场调查、准确的市场定位和合理的商品组合，完善的顾客服务，为消费者提供一站式购物体验；通过诚信经营、互惠互利的合作原则，与广大供应商朋友一起，共同致力于满足消费者日益增长的物质与文化需求。

商品进、销、存全过程实行计算机网络化管理，各分店全部采用先进的电子信息化进行现场管理，公司于2004年顺利通过ISO9001质量管理体系认证，为深圳市最早通过ISO9001质量管理体系认证的零售企业之一，成为国内零售行业为数不多的认证企业。2007年5月21日在香港联交所主板成功上市。自公司创立之日起，商品销售持续、稳步增长。随着品牌知名度及销售业绩的不断提升，公司凭借优良的经营业绩荣登'中国连锁百强'；屡次被国家、省、市、区授予'全国诚信单位'、'全国顾客满意服务明星单位'、'广东省先进工商户'、'深圳市消费者喜爱的名牌商场'、'广东省最具投资价值上市公司50强'等十几项荣誉称号。目前，百佳华已成为深圳市的大型连锁商业企业和知名品牌。

百佳华将凭借良好的商业品牌，雄厚的经营实力，卓越的管理水平和专业的商业人才，走'整合资源、发展连锁'之路，在下一个五年规划中，公司将进一步加快发展步伐，为国家经济文化建设，为和谐社会做出新的更大的贡献。