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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
1.带领支持同事完成入职相关的流程及工作内容,包括但不限于入职前确认及物料、系统信息准备;入职当天的现场办理流程及讲解;入职资料的整理核对;入职信息在规定时效内录入系统及开通系统相关权限;员工工卡办理及其他入职相关事务完成;2.入职工作总控,妥善分配入职团队各成员的工作并进行协调支持,确保准确及时完成;3.入职相关事宜与各部门HRBP及SOC对口人的沟通协调;4.特殊人员(外包)等入职跟进;5.离职岗的工作监管;6.入离职流程定期回顾及报表提供,流程优化及团队提升建议与推进。职位要求:1.大学专科以上学历;有大型企业员工关系入离职全流程一年以上办理经验者优先;2.耐心细致,有责任心,时间管理和控制能力较好;3.沟通协调与口头表达能力较好,且有良好的服务意识;4.有系统化的入职流程经验并能带领协调团队成员达成工作目标;5.人力资源系统使用经验,PS系统使用经验优先。
我公司创办于1982年5月,隶属于中国南海石油联合服务总公司,经国家经委批准,省政府赋予统筹,组织,协调,监督的职能,承担整个南海石油勘探与开发的后勤服务工作,先后为19条海上钻井平台以及蛇口,湛江,广州,三亚等石油基地的各外国石油公司,承包商的陆上办公室提供了专业的人力资源服务.
更新时间:2024-07-07
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更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
更新时间:2019-07-31
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工作地区: 广州市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:7-9 月薪招聘人数: 1
公司性质:有限公司公司规模: 所属行业:土木/矿井
职位描述:
工作内容:1、 负责全流程薪酬计算,涉及人数3500-4500人不等;2、 负责新员工的录用通知发放及沟通;3、 为员工开具收入证明;4、 提供薪酬审计以及薪酬数据等报表;5、 对员工薪酬疑问进行解答并做好常规问题整理与更新;6、 针对薪酬预算做好对比、调整、系统录入等运营支持工作。职位要求:1、 本科以上学历,男女不限;2、 有3年以上与薪酬计算及人事服务经验,具备500人以上工资独立核算经验;3、 敬业诚信、吃苦耐劳、认真负责、有耐心、细心;4、 数据处理能力强,能熟练使EXCEL,WORD等日常软件;有薪酬系统使用经验,使用过peoplesoft系统经验优先;5、 有服务意识,沟通能力强;6、 思维灵活,身体健康。 [详情]
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