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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:20-30万 年薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:重点工作:1.负责卡中心人才库建设,根据卡中心战略及业务发展需求,组织开展年度人才盘点工作,并制定后续培养及激励等系列留才措施;2.负责人才结构优化方案制定,并指导各部门开展人才结构调整优化;3.负责人才储备梯队建设,包括关键专业人才,管理储备人才盘点选拔,培养方案的落实、跟进及考核评估;4.负责人才发展制度体系建设,包括各类人才发展制度的制定、执行和各类人才发展工具、方法的引进、提炼,以及相关课程、案例、工作手册的开发等;协助参与工作:1.制定员工职业发展管理机制;2.指导各部门建设和完善员工职业发展的标准和专业认证体系;3.参与导师制项目的设计、开展与落实;4.提供员工职业发展咨询,协助员工做好个人发展管理。任职资格:1.本科以上学历;2.5年以上国内知名企业人力资源工作经验,其中有2年以上人才管理、人才盘点、任职资格管理的工作经验;3.精通人力资源管理、人才盘点评估、任职资格管理、职业发展等相关专业理论知识;4.独立承担日常专业工作,有负责员工职业发展体系模块设计开发和实施的实操经验;5.很强的人际沟通协调能力、项目策划统筹能力、语言表达能力、文字能力,资源整合,能熟练应用计算机软件等;6.在互联网行业、金融行业、通讯行业、咨询类公司有人才发展工作经验者优先考虑。
中信银行信用卡中心是中信银行总行在深圳设立的信用卡专营机构,担任着对中信信用卡业务进行集中操作、独立核算、公司化和专业化管理的职责。
中信银行信用卡中心于2003年12月正式对外发行信用卡,至2011年3月,发卡量已突破1000万,其中中信白金卡发卡量位居全国同行业前列。目前中信信用卡已成为国内成长性最好、发卡质量最高的信用卡品牌之一,成功培育中信魔力卡、国航知音卡、运通卡、可口可乐卡等众多优秀品牌。
面对激烈的市场竞争,中信信用卡中心秉承“承诺于中,至任于信”的优良传统,视人才为最宝贵的资产。诚邀有志于信用卡事业的您加入我们的行列,携手共创中信信用卡品牌。
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更新时间:2024-09-12
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:
工作经验:1年以下薪资待遇:5000-10000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:事业单位公司规模:50-99人所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..
职位描述:
我们是一个运动消费科技方向的初创团队,创始成员来自阿里巴巴达摩院-人工智能实验室、三星电子、滴滴出行及小米生态链。其中包括10年前沿科技品类研发经验的工业设计专家,8年智能产品研发经验的计算机科学博士及管理过千万量级爆品的供应链专家。我们的愿景是,创建一个专注运动消费市场的科技品牌,搭建AI技术赋能的新型运动装备生态。
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1.实习津贴:5k-10k/月; [详情]