专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：20000-30000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、协助总裁确定公司的战略运营目标，制定全国运营支持计划，并根据执行情况，适时做出调整，完成运营任务；
2、组建全国运营支持团队，并对团队成员进行管理、培养和考评；
3、对现有门店运营梳理链路和流程，制定SOP并推动门店的落地，提升效率，结合运营结果挖掘诊断业务痛点并制定策略和行动方案，优化运营结果；
4、门店及区域经理的训练工作；
5、跨部门进行资源协调工作，能做到在协同共赢的同时，最大限度满足业务需求；
6、数据把控: 收集整理数据，并进行数据分析及质量把控，为业务提供可靠参考数据及合理化建议；
7、其他运营支持部门的日常管理工作。
任职要求
1、本科及以上学历，年龄40周岁以下；
2、有线下连锁门店运营管理经验5年以上且具备团队管理经验，对标酒便利、华致等；
3、学习能力强，能快速理解并融入业务，能够抽象出业务逻辑，形成策略方案；
4、拥有良好的表达能力，数据分析及判断能力，沟通协调能力，项目管理能力；
5、工作积极主动，责任心强，对待工作富有热情，能承受工作压力。
注：该职位必须具备线下连锁门店运营管理经验，且从一线岗位一步步晋升至此。
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工作地区： 北京 学历要求：硕士及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：20-30万 年薪招聘人数： 若干
公司性质：国有企业公司规模：100 - 499人所属行业：三类医疗器械
职位描述：
1.制定产品策略，包括明确产品定位、产品目标客户、产品目标市场、产品价格策略等；
我要投递简历
2.制定竞争对手、行业信息、公司产品信息等市场调研计划，全面展开市场调研工作；分析总结调研信息，确定调研结果，为产品的市场营销推广提供相关依据；挖掘产品卖点，编制相关资料；
3.协助产品开发，参与拟开发产品的产品立项、市场前景、开发成本、技术要求等进行综合分析；负责与研发部、实验室、客服部的联系，跟踪产品开发和转产进度，及时掌握产品信息； [详情]
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-20 年薪资待遇：10000-20000 月薪招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：1 - 49人所属行业：施工单位
职位描述：
岗位职责：一、在公司总经理的领导下，按照公司的发展战略，制定本公司各个项目的工程开发计划及年度发展计划，以书面形式向总经理进行汇报，并认真贯彻执行。
我要投递简历
二、全面负责所开发项目的工程施工管理工作，制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划、并按月度、年度进行考核。
三、制定团队发展计划，对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传，贯彻公司企业精神，负责对技术骨干的培训和培养，执行公司人才发展和培养计划。 [详情]
