一览,致力于服务7000万专业技术人才!收藏本站

深圳公益招聘网

您当前所在的位置:一览 > 一览·深圳公益招聘网 > 深圳市诺科科技有限公司 > 税务会计
温馨提示:一览严格审核企业资质,企业若在招聘过程中以任何名义收取求职者费用,均为违法行为,请及时向我们举报欺诈行为。感谢支持!×

专业要求:

学历要求:大专及以上

工作经验:2年以上

薪资待遇:5000-7000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

我要投递简历

更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 25-40

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 广东-深圳市

岗位职责:
1、 了解及解读国家各项税收政策、法规与实施细则,结合公司经营业务做好筹划与解缴等工作
2、 负责公司税务的变更、年审等业务工作
3、 负责编制与报送各项税收财务报表、统计报表。
4、 负责有关税务会计核算的账务处理工作
5、 负责税务发票的申领工作,以及公司各种发票,收据的保管、领用、缴销等工作
6、 完成上级领导安排的工作
要求:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验;
3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
4、熟练应用财务软件金碟及Office办公软件;ERP系统操作
5、具有良好的沟通能力;
6、具备初级资格证书
7、有出口业务经验的优先
深圳市诺科科技有限公司成立于2005年,坐落在环境优雅,空气清新的西丽大勘杨门工业区,是一家专业从事智能控制产品的研发、制造和销售服务于一体的高科技民营企业。公司现有厂房面积3000㎡,员工200多人,其中管理人员70人,大部分为大专及本科以上学历,平均年龄30岁左右,是一个非常年轻,富有活力的工作团队,公司配备SMT自动贴片机6台、全自动印刷机2台、锡膏厚度测试仪1台,热风回流焊2台、无铅双波峰焊接机3台、自动光学检测设备(AOI)2台等先进的生产设备,PCBA年产量超过400万PCS。
产品50%直接出口,30%间接出口,20%国内销售。主要销往北美、日本、中国台湾和澳大利亚等地。
先后通过了UL产品认证,ETL产品认证,IS09001质量体系认证和ISO14001环境体系认证.
公司发展历程:
2005年成立于深圳硅谷大学城创业园。
2006年远程空调智能控制模块通过中移动验收并量产。
2009年迁到西丽大勘杨门工业区19号4楼。
2010年开始出口产品,销往美国、日本和澳洲等地。
2012年产品通过UL和ETL认证。
2013年通过ISO9000和ISO14000认证。
2014年被认定为***高新技术企业和软件企业。
真诚期待期待您的加入!
公司网站://www.chinanoke.com

个人会员登录后才能查看

更新时间:2019-07-31

深圳市益田集团股份..

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:其他公司规模:所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装..

职位描述:

职位信息1、业务拓展,根据市场的变化,开发多种业务宣传渠道,吸纳优质会员;2、每日检查客服员礼仪服饰客服工作流程,做好顾客投诉和前台接待工作;3、客服培训、绩效、日常工作安排及行为管理;3、协助企划部门做好活动宣传工作。岗位要求:1、本科及以上学历,3年以大型购物中心客服管理工作经验;2、了解购物中心会员动态(包括但不限于宣传渠道、会员活动、权益标准等);3、有接受过服务礼仪培训,有处理紧急事务能力、良好沟通能力,形象好气质佳。 [详情]

我要投递简历
更新时间:2019-07-31

深圳市益田集团股份..

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:其他公司规模:所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装..

职位描述:

岗位职责:1、负责整体商业管理系统的项目实施、运行维护及基础数据规划管理,包括商管系统、CRM系统、POS系统、O2O平台等;2、负责统筹管理各购物中心需求,持续推进系统平台的优化完善;3、负责编制系统管理手册与使用指南,指导下属公司前端运维并组织用户培训;4、负责信息项目的需求调研及可行性论证,并整合立项分析报告;任职要求:计算机、统计等相关专业,本科以上学历;三年以上购物中心/大型百货IT运维相关经验,熟悉商业地产行业;独立负责过大型信息项目实施,具备优秀的沟通协调能力、学习能力及服务意识。 [详情]

我要投递简历
更新时间:2019-07-31

深圳市益田集团股份..

工作地区: 中山市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:其他公司规模:所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装..

职位描述:

岗位职责: 1、协助项目人事行政经理制定相关人力资源制度、行政管理制度落地和执行; 2、负责购物中心项目日常人员招聘与配置工作; 3、负责购物中心项目员工关系、薪酬福利、员工培训、人员发展等工作; 任职资格: 1、全日制大专或以上学历,人力资源或行政类相关专业优先考虑; 2、至少一年以上工作经验; 3、形象良好、有激情、有亲和力、有良好的沟通、协调及学习能力; 4、诚实正直,主动性好、原则性强。 [详情]

我要投递简历