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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
有两年及两年以上工作经历22、有丰富的招聘,员工关系,企业文化建设和激励机制设计经验,精通人力资源的选拔,任用,培训和考核; 3、供职过企业文化良好的快速成长企业或300人以上it、电子商务、百货流通,教育咨询企业的人力资源总监; 4、熟悉国家和地方劳动及相关的政策、法规; 5、有一定的战略高度和眼界,有企业运营管理经验者优先考虑; 6、品行优秀,能充分认同公司、融入公司、愿长期与公司共同发展; 7、较高的职业素质,勤奋敬业、富有激情,善于开拓创新,能够与时俱进; 8、心胸开阔,性格开朗,具有较强的沟通管理能力。.
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更新时间:2024-09-20
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