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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:10-20万 年薪
招聘人数:5
招聘对象: 社会人才
工资:博士薪酬区间:25-50万年薪,硕士薪酬区间:15-30万年薪,本科薪酬区间:10-20万(特殊人才可以调整薪酬区间)
工作地点:北京、成都
岗位职责:
1、承担排水规划设计、城市防洪排涝、水文水资源规划设计水资源规划。
2、承担项目前期现场调研踏勘,收集项目所需资料。
3、承担水资源论证、防洪评价报告编制,防汛应急预案编制等;
4、承担工程设计中的水文计算、调洪计算及相关章节编写;
5、承担区域水资源分配、调配计算,方案编制;
6、承担洪水风险图、洪水淹没图绘制和报告编制;
7、承担水文(水动力、水质等)一维、二维模型计算,方案编制;
8、参与流域水环境,包括河道、湖库洪水测报和预警预报方案设计、实施;
9、参与项目前期对接,协助完成与业主之间专业技术沟通工作。
任职要求:
1、硕士以上学历,水文与水资源等相关专业方向,熟练掌握本专业理论、方法、技术标准规范和规程;能力强的可以放宽到本科学历。
2、能进行水文水资源信息采集整理、水文计算。具备良好的方案编写能力,能独立完成报告编制;
3、熟悉水文计算与水力学模型,能独立完成水利工程设计中的水文专业分析计算工作;
4、具有中、大型水库、灌区、河道整治设计工作经验;
5、掌握统计预报技术;掌握模型预报技术,较为熟练使用一种或几种水质模型,如:SWMM,HSPF,SWAT,HEC,WASP,EFDC;具有洪水方案预报编制能力;
6、有河道及水系治理类型项目经验,有大型水利设计院、市政院工作经验,有项目管理经验者优先考虑;
7、具备良好的沟通表达及组织协调能力,能出差;
8、为人诚实守信,吃苦耐劳,工作细致认真负责,团队意识强,踏实敬业;
9、有入职意向的应届本科、硕士、博士毕业生可提供实习岗位。
工作地点:北京、成都
岗位职责:
1、承担排水规划设计、城市防洪排涝、水文水资源规划设计水资源规划。
2、承担项目前期现场调研踏勘,收集项目所需资料。
3、承担水资源论证、防洪评价报告编制,防汛应急预案编制等;
4、承担工程设计中的水文计算、调洪计算及相关章节编写;
5、承担区域水资源分配、调配计算,方案编制;
6、承担洪水风险图、洪水淹没图绘制和报告编制;
7、承担水文(水动力、水质等)一维、二维模型计算,方案编制;
8、参与流域水环境,包括河道、湖库洪水测报和预警预报方案设计、实施;
9、参与项目前期对接,协助完成与业主之间专业技术沟通工作。
任职要求:
1、硕士以上学历,水文与水资源等相关专业方向,熟练掌握本专业理论、方法、技术标准规范和规程;能力强的可以放宽到本科学历。
2、能进行水文水资源信息采集整理、水文计算。具备良好的方案编写能力,能独立完成报告编制;
3、熟悉水文计算与水力学模型,能独立完成水利工程设计中的水文专业分析计算工作;
4、具有中、大型水库、灌区、河道整治设计工作经验;
5、掌握统计预报技术;掌握模型预报技术,较为熟练使用一种或几种水质模型,如:SWMM,HSPF,SWAT,HEC,WASP,EFDC;具有洪水方案预报编制能力;
6、有河道及水系治理类型项目经验,有大型水利设计院、市政院工作经验,有项目管理经验者优先考虑;
7、具备良好的沟通表达及组织协调能力,能出差;
8、为人诚实守信,吃苦耐劳,工作细致认真负责,团队意识强,踏实敬业;
9、有入职意向的应届本科、硕士、博士毕业生可提供实习岗位。
公司简介
中水环球(北京)科技有限公司(简称中水环球)成立于2006年,位于中关村科技园区,经国家批准的国家高新技术企业。经过几年的努力,公司在系统集成、软件开发、自动化产品等新技术的开发和应用取得了长足进步并实现了业务的快速发展。公司还从事急应管理咨询、生态环境技术咨询业务。公司在四川、新疆、广东等设有分公司,在南京成立了研发中心。
公司在信息化方面主要涉及各级政府机关、水利、海洋、生态环境、应急管理、农业、石化、国土资源等行业,主要业务涉及电子政务、自动化监测、通信、预警预报、地理信息系统平台建设,公司研发自有知识产权的自动产品,有水的计量产品、水质检测、安全监测、海洋监测探测等专利产品。
企业用人理念
人才是企业之源泉,重视人才和团队建设,鼓励员工与企业共成长,同拼搏,共分享,是我们人才理念观和企业发展的战略目标。
中水环球(北京)科技有限公司(简称中水环球)成立于2006年,位于中关村科技园区,经国家批准的国家高新技术企业。经过几年的努力,公司在系统集成、软件开发、自动化产品等新技术的开发和应用取得了长足进步并实现了业务的快速发展。公司还从事急应管理咨询、生态环境技术咨询业务。公司在四川、新疆、广东等设有分公司,在南京成立了研发中心。
公司在信息化方面主要涉及各级政府机关、水利、海洋、生态环境、应急管理、农业、石化、国土资源等行业,主要业务涉及电子政务、自动化监测、通信、预警预报、地理信息系统平台建设,公司研发自有知识产权的自动产品,有水的计量产品、水质检测、安全监测、海洋监测探测等专利产品。
企业用人理念
人才是企业之源泉,重视人才和团队建设,鼓励员工与企业共成长,同拼搏,共分享,是我们人才理念观和企业发展的战略目标。
目前公司拥有员工200余人,中高级人才占员工总数85%以上。公司拥有具备国际视角的管理人才和专家型的核心技术团队,坚持技术研发与项目实施相结合,形成公司强有力的技术支撑。在公司业务快速发展、招募人才的时机,期待有识之士的加盟,公司将为员工提供有竞争力的薪酬福利,和广阔的发展平台。
更新时间:2024-08-22
更新时间:2024-08-22
更新时间:2024-08-22
更新时间:2024-08-22
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更新时间:2024-08-22
更新时间:2024-08-22
更新时间:2024-08-22
更新时间:2024-08-22