专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：6000-7000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、管理仓库运作团队，确保收货、盘存、发货等流程正常进行；
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
4、监督、执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；
5、领导交办的其他工作。
6、具同行业同岗位经验者优先。
二、任职资格要求：
1.中专及以上学历，仓库管理五年以上工作经历,熟练操作计算机及ERP系统；
2.负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序；
3.负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致及对账差异分析；
4.熟悉金属矿山企业仓库管理，原物料进销存管理熟练；
5.强烈的责任心与原则性,工作细致认真，领导能力与执行能力强。
（特别说明：本岗位需常驻矿山项目部，单位提供食宿。）
公司资质：我公司发源于具有“中国矿山井巷业之乡”的浙江苍南，公司自创立以来，通过打造由一支优秀的团队、先进的技术装备、紧跟前沿的工艺技术相结合而日渐形成企业的竞争力，通过十几年的磨砺和发展，现在是初具规模的专业矿建公司，现总部建在浙江省省会杭州。公司注册资本壹亿元人民币，具有矿山工程施工总承包壹级企业资质。
把“做最好的矿建公司”作为企业目标。奉行“诚信、责任、精细、共赢”的核心价值观，始终坚守企业的经营理念：“以资源为依托，以客户期望为动力，以管理创新为基础，以共赢为宗旨”。
本企业的使命是“让更多的人因‘建辉’的存在而受益”。
以人为本和精诚合作体现了企业的责任和追求，一直以来，通过企业精神的不断践行，企业的经营管理水平和技术实力得到很大提升，先后引进了各类先进、重型矿山工程设备，设备共二仟多台套。近年来，公司与紫金矿业、新疆有色、青海地矿、天宝集团、天鸥矿业等多家大型矿业集团建立了长期战略合作关系，在广东、青海、山东、新疆、陕西、安徽等地区同时开展大型矿建工程项目，承接的矿山采掘工程等均获得了业主单位和当地政府部门好评，取得了良好的社会经济效益。
为了适应竞争日益激烈的市场环境，公司管理不断提升，现在建立了各项目部可即时登录的财务用友软件、网上办公系统（0A）和网络视频会议系统等管理体系，发挥了总部的中枢功能。同时公司不断夯实基础，加大人才引进和开发力度，公司现有员工壹仟余人，其中一级、二级建造师近20人，中高级以上专业工程师50多人，其他各类专业工程经济管理人员逾100人，公司通过了安全标准化达标，取得了营业性爆破四级资质。公司将始终以工程安全、质量、效益为抓手，把为客户服务好为己任，顺势而为，一如既往的创精品优质工程，为矿山建设尽绵薄之力。
