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专业要求:金属材料工程;高分子材料与工程;高电压与绝缘技术;
学历要求:大专及以上
工作经验:10-30 年
薪资待遇:15000-20000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
(一)新品研发
1. 负责编制年度产品规划并组织实施,建立技术管理体系,制订管理制度,完善技术管理工作,实施产品开发工作;
2.负责新产品研发方案的制定和优化,完善新产品研发流程和制度;
3.挖掘产品本身相关的技术专利,输出产品本身知识产权,构建产品技术壁垒;
4.审核设计、工艺,材料等相关技术资料,校对其准确性、完整性、及时性,确保各项技术文件准确无误。
(二)技术管理
1.负责制定技术资料的管理制度,组织做好产品开发设计资料归档工作,收集本行业和本公司紧密相关的技术信息,并进行汇总、分析,形成分析报告;
2.协助相关模块实施客户服务及客诉处置,配合售后服务模块做好售后的技术支持工作,配合销售部完成客户特殊的订单需求、商务投标等方面的技术支持;
3.根据公司的发展战略和经营目标,制订相关的工作计划,组织实施员工培训、模块及员工考核;
4.负责组织可性行工艺技术的持续改进、提升,积极配合生产部进行降成本工作。
5.负责技术类项目的申报工作。
1. 负责编制年度产品规划并组织实施,建立技术管理体系,制订管理制度,完善技术管理工作,实施产品开发工作;
2.负责新产品研发方案的制定和优化,完善新产品研发流程和制度;
3.挖掘产品本身相关的技术专利,输出产品本身知识产权,构建产品技术壁垒;
4.审核设计、工艺,材料等相关技术资料,校对其准确性、完整性、及时性,确保各项技术文件准确无误。
(二)技术管理
1.负责制定技术资料的管理制度,组织做好产品开发设计资料归档工作,收集本行业和本公司紧密相关的技术信息,并进行汇总、分析,形成分析报告;
2.协助相关模块实施客户服务及客诉处置,配合售后服务模块做好售后的技术支持工作,配合销售部完成客户特殊的订单需求、商务投标等方面的技术支持;
3.根据公司的发展战略和经营目标,制订相关的工作计划,组织实施员工培训、模块及员工考核;
4.负责组织可性行工艺技术的持续改进、提升,积极配合生产部进行降成本工作。
5.负责技术类项目的申报工作。
建业电缆集团有限公司创建于1992年,经20多年发展,现成为集电线电缆、高分子材料、金属线材的生产、开发、销售为一体的现代化企业集团,集团占地总面积13万平方米,建筑总面积9万多平方米。总注册资本3.5亿元,员工300多名。
公司自创办以来,不断加强内部管理,与时俱进,公司以完善的管理通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。公司先后获得重合同守信用企业、AAA级信用企业、全国用户满意企业、高新技术企业、省名牌产品等资质和荣誉。